崗位職責(zé):
1.財(cái)務(wù)考核:收集各部門考核評(píng)分表,輸出匯總考核結(jié)果:
2.組織會(huì)議:收集并打印會(huì)議材料,輸出會(huì)議紀(jì)要并跟蹤完成情況:
3.組織培訓(xùn):通知講師及學(xué)員,預(yù)定會(huì)議室、現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)等工作;
4.日常工作:部門費(fèi)用報(bào)銷,參觀接待等流程發(fā)起。
任職要求:
1.專業(yè)要求:財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、工商管理、金融、審計(jì)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等財(cái)經(jīng)相關(guān)專業(yè),本科及以上在讀學(xué)生;
2.綜合素質(zhì):具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng);
3.實(shí)習(xí)時(shí)長(zhǎng):能保證穩(wěn)定出勤,每周實(shí)習(xí)不少于4天; 實(shí)習(xí)周期超3個(gè)月及以上者優(yōu)先考慮。