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（一）崗位職責

1.設(shè)計并實施技能培訓需求調(diào)研；診斷、分析培訓需求；按需匹配培訓資源；編寫或修訂崗位培訓大綱。

2.學習平臺建設(shè)及運營。負責對接培訓業(yè)務(wù)單位，針用戶提出的信息化系統(tǒng)建設(shè)和業(yè)務(wù)需求，規(guī)劃相關(guān)信息化產(chǎn)品，完成需求收集、信息溝通、功能設(shè)計、用戶反饋全過程，進行產(chǎn)品運營及管理，跟蹤產(chǎn)品運行情況，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整和優(yōu)化產(chǎn)品；
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

（二）任職資格

1.大學本科及以上學歷，教育學、心理學或電力系統(tǒng)相關(guān)專業(yè)，35歲以下。

2.在項目管理、電力系統(tǒng)運行及維護、精益生產(chǎn)及課程開發(fā)等方面至少精通一個領(lǐng)域，具備快速學習、重構(gòu)并整合知識以及輸出培訓的專業(yè)能力。

3.具有獨立跟蹤項目的能力，熟悉各類培訓的流程。熟悉國家和行業(yè)關(guān)于電力系統(tǒng)與新能源領(lǐng)域的相關(guān)政策、法律法規(guī)、標準規(guī)范，熟悉國內(nèi)外電力市場或清潔能源行業(yè)情況。

4.具備較好的服務(wù)意識、溝通協(xié)調(diào)能力及解決問題的能力。具有培訓管理、教育管理相關(guān)工作經(jīng)歷；或風電、光伏發(fā)電、水電等相關(guān)運維檢修工作經(jīng)歷；或具有線上培訓內(nèi)容開發(fā)，培訓項目設(shè)計經(jīng)驗；或具有安全管理經(jīng)驗。