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主要工作職責：
全面管理： 全面負責臨床部的管理工作，領導項目管理和臨床協(xié)調（CRC）兩個團隊，對部門的項目交付、人員發(fā)展和盈利能力負責。
項目交付： 統(tǒng)籌所有臨床研究項目的全過程（從啟動到關閉），確保項目質量、時間線和預算符合公司與客戶要求。
客戶與策略： 參與重要客戶的項目洽談，提供專業(yè)建議；參與制定部門發(fā)展戰(zhàn)略。
質量與合規(guī)： 建立和維護部門的質控體系與SOP，確保所有操作符合GCP及國家法規(guī)要求（包括人類遺傳資源管理）。
資源管理： 管理第三方供應商（如中心實驗室、SMO），優(yōu)化項目資源分配，控制成本，確保項目利潤目標。
團隊建設： 負責團隊成員的招聘、培訓、績效管理和職業(yè)發(fā)展，打造高績效、高凝聚力的團隊。
任職要求：
臨床醫(yī)學、藥學等相關專業(yè)本科及以上學歷。
8年以上臨床研究經驗，5年以上CRO或制藥企業(yè)項目管理經驗，3年以上團隊管理經驗，有過部門管理經驗。
精通臨床試驗全過程管理，具備出色的中心開發(fā)和項目質量控制經驗。
具備卓越的領導力、溝通協(xié)調能力和商業(yè)敏銳度，以結果為導向。
熟悉中國GCP及相關法律法規(guī)，具備優(yōu)秀的英語能力。
具備強烈的責任心和抗壓能力。