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崗位職責：
1. 團隊管理與協(xié)作 - 負責前端團隊的組建、培養(yǎng)與績效管理； - 制定前端開發(fā)規(guī)范、技術流程與質量標準，提升團隊效率； - 協(xié)調產品、設計、后端團隊，確保項目高效交付。
2. 技術架構與研發(fā) - 主導業(yè)務場景的前端架構設計和技術選型； - 主導公司級別Base搭建； - 解決性能優(yōu)化等關鍵技術難題。 - 核心代碼研發(fā)，以及團隊代碼Review；
3. 技術規(guī)劃與創(chuàng)新 - 制定團隊技術路線圖，推廣AI編程； - 推動組件庫、工具鏈建設，提升代碼復用和開發(fā)體驗； - 培養(yǎng)團隊技術氛圍，組織技術分享； - 技術調研與總結。
4. 其他 - 安排的其他任務。
任職要求：
1. 學歷與經驗 - 本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)，7年以上前端開發(fā)經驗，2年以上團隊管理經驗； - 有中大型互聯(lián)網產品或復雜B端系統(tǒng)的架構經驗。
2. 技術能力 - 精通React/Vue/Angular等主流框架及其生態(tài)（至少一項達到源碼級理解）； - 熟悉前端工程化工具鏈（Webpack/Vite/Rollup、Babel、ESLint等）； - 掌握TypeScript、Node.js、Web性能優(yōu)化與安全防護； - 熟悉AI編程工具，如cursor，trae等
3. 柔性能力 - 優(yōu)秀的跨團隊溝通與項目管理能力； - 具備技術規(guī)劃能力及產品思維，能平衡業(yè)務需求與技術投入； - 強烈的責任心和自驅力，能不斷前進，追求卓越。
4. 加分項 - 有開源項目貢獻或技術社區(qū)影響力； - 主導過前端基建（如低代碼平臺、可視化引擎）建設； - 具備移動端（React Native/Flutter）或全棧開發(fā)經驗； - 熟悉云原生（Docker/K8s）或Serverless架構。