1.崗位職責(zé)：
負責(zé)基層業(yè)務(wù)經(jīng)理的團隊組建和補充；做市場帶教，教給業(yè)務(wù)經(jīng)理如何做產(chǎn)品推廣和服務(wù)；下發(fā)各項銷售指標并監(jiān)督執(zhí)行；執(zhí)行總部指定的營銷策劃方案；完成銷售指標。
2.薪資待遇：
（1）試用期：底資5000,試用1個月。有開發(fā)、帶教、招聘等工作要求。
（2）轉(zhuǎn)正待遇：底薪6000（考核）+提成+獎金，年薪不低于20萬。
3、任職要求
（1）熱愛銷售行業(yè)，有賺錢欲望，有利他精神；
（2）學(xué)習(xí)能力強，可以講解產(chǎn)品知識；
（3）吃苦耐勞、有韌性、執(zhí)行力強；
（4）有良好的溝通能力；
（5）省內(nèi)出差！