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敬畏知識、尊重人才，根植新能源行業(yè)電池管理專家、專注動力電池管理和儲能電池管理技術(shù)開發(fā)和應(yīng)用持續(xù)為電動汽車和電力儲能領(lǐng)域創(chuàng)造價值，不斷滿足客戶、公司、員工的共贏和長期合作1、中國電動汽車核心零部件百強企業(yè)深圳市科列技術(shù)股份有限公司（股票代碼：832432），成立于2010年3月，是國內(nèi)動力鋰電池管理系統(tǒng)（BMS）研發(fā)、銷售的領(lǐng)軍企業(yè)。公司產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于乘用車、商用車、專用車和電力儲能等行業(yè)，憑借領(lǐng)先的核心技術(shù)優(yōu)勢、完善的供應(yīng)鏈、質(zhì)量管理及售后技術(shù)服務(wù)體系等優(yōu)勢，為吉利集團、東風汽車、奇瑞汽車、上汽通用五菱、三一重工、格力電器、國家電網(wǎng)等知名企業(yè)提供系統(tǒng)解決方案及服務(wù)，多次榮獲中國電動汽車核心零部件100強企業(yè)。公司專注于清潔、低碳的新能源汽車領(lǐng)域，持續(xù)為客戶提供高效、實用、可靠的產(chǎn)品和服務(wù)，與客戶一起創(chuàng)造價值。2、高額研發(fā)投入，推動BMS行業(yè)技術(shù)發(fā)展科列技術(shù)以技術(shù)和服務(wù)領(lǐng)先，每年營業(yè)收入20%以上的用于研發(fā)投入。做為“動力電池管理技術(shù)專家”，核心研發(fā)人員均來自世界知名企業(yè)及汽車零部件行業(yè)，平均10年以上產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗。13年的技術(shù)沉淀，擁有120多項核心技術(shù)和50多項軟件著作權(quán)?？屏屑夹g(shù)掌握了先進的動力電池管理主動均衡、功能安全、SOX算法等核心技術(shù)，已推出符合IATF16949等體系認證的多電壓平臺和多應(yīng)用場景的系列化產(chǎn)品方案，其中符合ISO26262功能安全產(chǎn)品認證的BMS系列產(chǎn)品成為行業(yè)內(nèi)首家獲得10萬套以上批量交付訂單。3、行業(yè)領(lǐng)先地位，支持客戶向國內(nèi)外市場進軍科列技術(shù)堅持以客戶為中心，在深圳、上海、南京設(shè)有三大研發(fā)中心，在全國設(shè)有五大區(qū)域技術(shù)運營中心。公司擁有一支涵蓋產(chǎn)品軟硬件開發(fā)、系統(tǒng)及工程設(shè)計、測試驗證等領(lǐng)域的強大研發(fā)團隊，及國內(nèi)首家具有BMS、電池包系統(tǒng)、三電臺架標定測試平臺的標定中心。公司產(chǎn)品已累計向市場供貨近100萬套，居第三方BMS行業(yè)前列?？屏屑夹g(shù)做為動力電池管理專家，廣東省、深圳市新能源汽車BMS系統(tǒng)工程技術(shù)研究中心，不斷創(chuàng)新，銳意進取，支持中國新能源產(chǎn)業(yè)向國內(nèi)外市場進軍。蓬勃發(fā)展的科列技術(shù)現(xiàn)面向社會廣攬人才，誠邀新能源及汽車電子行業(yè)精英加入公司團隊，共贏新能源行業(yè)的美好未來！更多企業(yè)信息，敬請關(guān)注微信公眾號“科列技術(shù)”【福利待遇】薪酬待遇：行業(yè)富有競爭力的薪資；社會保險：全額購買六險一金；各項福利：餐飲補貼、租房補貼、節(jié)日禮包、周年禮物、健康體檢等；工作假期：五天八小時、彈性工作制、各項帶薪假期及有薪年假；學習成長：一對一導師指導、開放的培訓和學習氛圍；員工獎勵：創(chuàng)新獎勵（單項最高5萬元）、項目獎、人才推薦獎等；文化活動：季度部門團建、生日會、球類活動、春節(jié)聯(lián)歡等；特殊福利：入職禮包、生日禮物、下午零食、結(jié)婚禮金、生育禮金、工會福利等。