職位描述
華中大區(qū)門店銷售代理商銷售渠道銷售個人客戶企業(yè)客戶零售/批發(fā)
職責描述：
1.協(xié)助分公司總經(jīng)理制定區(qū)域的年度、季度、月度工作計劃、區(qū)域發(fā)展規(guī)劃、渠道拓展計劃、市場營銷等計劃，進行目標分解，并執(zhí)行實施；
2.根據(jù)公司整體戰(zhàn)略，組織負責區(qū)域的營銷戰(zhàn)略規(guī)劃，指導、參與市場的開拓、渠道管理工作，承擔省公司渠道的各項銷售指標；
3.負責監(jiān)督省區(qū)業(yè)務各項規(guī)章制度、分銷政策、價格政策和產(chǎn)品區(qū)域化銷售規(guī)定等的執(zhí)行落實情況；
4.完成各項工作任務，如：銷售達成、品項達成、渠道建設與開發(fā)、消費者教育、信息資料的收集等；
5.定期走訪本區(qū)域市場，對當?shù)厥袌鱿到y(tǒng)、行業(yè)發(fā)展、客戶需求及市場占有情況進行調(diào)查分析，確保對市場的完整認識，指導督促各項市場品牌及終端工作的實施；
6.完成上級領導交辦的其他工作任務。
1.協(xié)助分公司總經(jīng)理制定區(qū)域的年度、季度、月度工作計劃、區(qū)域發(fā)展規(guī)劃、渠道拓展計劃、市場營銷等計劃，進行目標分解，并執(zhí)行實施；
2.根據(jù)公司整體戰(zhàn)略，組織負責區(qū)域的營銷戰(zhàn)略規(guī)劃，指導、參與市場的開拓、渠道管理工作，承擔省公司渠道的各項銷售指標；
3.負責監(jiān)督省區(qū)業(yè)務各項規(guī)章制度、分銷政策、價格政策和產(chǎn)品區(qū)域化銷售規(guī)定等的執(zhí)行落實情況；
4.完成各項工作任務，如：銷售達成、品項達成、渠道建設與開發(fā)、消費者教育、信息資料的收集等；
5.定期走訪本區(qū)域市場，對當?shù)厥袌鱿到y(tǒng)、行業(yè)發(fā)展、客戶需求及市場占有情況進行調(diào)查分析，確保對市場的完整認識，指導督促各項市場品牌及終端工作的實施；
6.完成上級領導交辦的其他工作任務。
任職要求：
1.年齡要求：38歲以下，大專及以上學歷，管理、市場營銷類相關專業(yè)；
1.年齡要求：38歲以下，大專及以上學歷，管理、市場營銷類相關專業(yè)；
2.三年以上銷售管理工作經(jīng)驗，五年以上快消品或區(qū)域管理經(jīng)驗，熟悉本地市場；
3.具備較強的市場洞察力、渠道建設能力、客戶開發(fā)能力、培訓能力以及團隊建設能力；
4具備較好的協(xié)調(diào)應急事件處理能力及市場策略應對的能力執(zhí)行力高，責任心強，有良好的溝通能力。
職位福利：五險一金，績效獎金，出差補貼，交通補助，餐補，帶薪年假 ，定期團建，節(jié)日福利。
3.具備較強的市場洞察力、渠道建設能力、客戶開發(fā)能力、培訓能力以及團隊建設能力；
4具備較好的協(xié)調(diào)應急事件處理能力及市場策略應對的能力執(zhí)行力高，責任心強，有良好的溝通能力。
職位福利：五險一金，績效獎金，出差補貼，交通補助，餐補，帶薪年假 ，定期團建，節(jié)日福利。
工作地點
岳麓區(qū)長沙市政府大樓
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職位發(fā)布者
歐女士/HRBP
昨日活躍立即溝通
重慶牧哥食品有限公司重慶牧哥食品有限公司，是一家從事火鍋油、火鍋底料、魚調(diào)料、雞精味精及各類巴蜀調(diào)料的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的專業(yè)性廠家。公司成立于1998年，經(jīng)過數(shù)十年的發(fā)展，積累了良好的產(chǎn)品口碑和市場信譽，公司生產(chǎn)的火鍋油和各類調(diào)味品系列以其味道純正、品質(zhì)上乘的優(yōu)勢，享譽全國，具有極高的聲譽，其中“牧哥牌”火鍋油在全國獨占鰲頭。公司坐落在合川工業(yè)園區(qū)，現(xiàn)代化廠房占地六萬平米，擁有先進的食品生產(chǎn)流水線，配備了一批業(yè)內(nèi)知名的高級調(diào)料師，具有雄厚的調(diào)味品研發(fā)和生產(chǎn)能力。并且擁有一支精明強干、高素質(zhì)的營銷隊伍，有著先進的營銷理念，快捷、靈活、周到的營銷方式，公司以雄厚的實力，全新的產(chǎn)品，良好的信譽，優(yōu)質(zhì)的售后服務穩(wěn)步發(fā)展，我們期待與您精誠合作，穩(wěn)步發(fā)展。愿景：成為行業(yè)領先、可持續(xù)發(fā)展的動物油脂品牌企業(yè)使命：為行業(yè)塑造一個健康、高質(zhì)量發(fā)展的標桿為客戶提供一個持續(xù)、可信賴的價值服務為員工創(chuàng)建一個展示、成就自我價值的平臺價值觀：創(chuàng)新——勇于創(chuàng)新、敢于嘗試；擁抱變化，唯一不變的只有“變化”擔當——100%自我責任，只要我參與了的事，出現(xiàn)了不好的結果，我一定有責任卓越——持續(xù)學習、不斷突破；今天的最好，是明天的起點公司戰(zhàn)略：聚焦餐飲終端需求，通過全產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同，為餐飲渠道及終端用戶提供安全、可追溯的高品質(zhì)產(chǎn)品及服務，成為行業(yè)領先的頭部品牌/平臺。團隊文化：開心、舒心、放心
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