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工作職責 1、參與倉庫運營規(guī)劃、存儲規(guī)劃等，規(guī)劃方案在區(qū)域的落地拆解及執(zhí)行，保證倉庫運營質量與效率，并對運營指標負責； 2、實時對倉庫運營各環(huán)節(jié)進行監(jiān)控，及時匯報、處理各種問題和故障，確保倉庫運營的平穩(wěn)進行； 3、負責定期對倉庫運營狀況、工作質量、異常原因、防損安全及其他相關數(shù)據(jù)的分析，及時發(fā)現(xiàn)、報告并解決問題； 4、執(zhí)行公司下達的指標任務，并結合公司的產能和庫存狀況作出相應的調整； 5、負責與其他業(yè)務部門之間的溝通、協(xié)調，以及問題溝通與解決； 6、負責部門員工日常操作業(yè)務培訓與指導，參與團隊建設； 7、對管控體系及相關標準提出優(yōu)化及改善建議，以及業(yè)務導入運營支持保障工作； 8、上級領導安排的其他事項。 任職要求 1、大專及以上學歷，具有物流專業(yè)等相關專業(yè)，2年以上相關工作經(jīng)驗； 2、熟練操作常用辦公軟件； 3、具備優(yōu)秀的學習能力，較強的溝通協(xié)調能力，能夠跨業(yè)務、跨部門、跨團隊開展高效溝通和協(xié)調，抗壓能力強，能適應工作強度； 4、有良好的職業(yè)道德，無不良嗜好，忠誠于公司，做事踏實認真； 5、其他要求：無社會復雜關系。