1.崗位要求:
1.1??埔陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限;
1.2 5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有知名企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
1.3 嫻熟的商務(wù)溝通技巧,具有全局觀念和意識(shí),良好的組織和協(xié)調(diào)能力;
1.4 結(jié)果導(dǎo)向,抗壓能力強(qiáng),優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;
1.5 能夠接受海外派駐工作。
2.主要職責(zé):
2.1負(fù)責(zé)分公司的全面業(yè)務(wù)管理工作;
2.2根據(jù)公司整體規(guī)劃建立健全本區(qū)域內(nèi)的銷售管理制度,規(guī)范銷售流程;
2.3制定本分公司標(biāo)準(zhǔn)化工作流程,并根據(jù)各項(xiàng)規(guī)范化管理制度和運(yùn)作程序運(yùn)行日常工作;
2.4負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)分析市場(chǎng)需求,制定本區(qū)域內(nèi)的銷售策略及計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)確保完成銷售指標(biāo);
2.5負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)人員的指導(dǎo)、監(jiān)督、管理和績(jī)效考核工作,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力及合作精神;
2.6負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)建立并不斷拓展銷售渠道;
2.7負(fù)責(zé)制定銷售團(tuán)隊(duì)的專業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃、并組織實(shí)施,進(jìn)行效果評(píng)估;
2.8隨時(shí)了解經(jīng)銷商市場(chǎng)發(fā)展計(jì)劃,根據(jù)情況隨時(shí)進(jìn)行指導(dǎo)、幫助和調(diào)整;
2.9建立有效的教育培訓(xùn)體系,并對(duì)當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商的市場(chǎng)推廣起到指導(dǎo)作用;
2.10負(fù)責(zé)指導(dǎo)各專營(yíng)店規(guī)范運(yùn)營(yíng),確保業(yè)績(jī)不斷提升;
3.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù),協(xié)調(diào)跨部門工作配合。
職位福利:彈性工作、績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)