崗位職麥:
1、根據(jù)公司個險、直銷、互聯(lián)網(wǎng)、大健康戰(zhàn)略發(fā)展方向,制定中支業(yè)務目標、人力目標、行業(yè)企業(yè)客戶開拓目標、互聯(lián)網(wǎng)平臺客戶引流目標、品質(zhì)管理和控制目標等,確定推動各項目標達成舉措。階段分析評估改善,推動各項指標全面達成:
2、負責引進人才,最終達成中支人力目標,
3、個險、直銷、互聯(lián)網(wǎng)、大健康內(nèi)勤隊伍組建,根據(jù)渠道發(fā)展需求,協(xié)助人力部門進行條線內(nèi)勤人員招聘工作,組建渠道隊伍,建立內(nèi)勤人員隊伍;
4、渠道中支培訓體系措建執(zhí)行,組建內(nèi)外勒專兼職講師師資隊伍:
5、執(zhí)行個險、直銷、互聯(lián)網(wǎng)、大健康渠道中長期企劃方案和榮譽體系,推動業(yè)務和人力發(fā)展;
6、對銷售團隊和銷售人員進行合規(guī)教育管理,同時追蹤、監(jiān)控銷售團隊業(yè)績指標和品質(zhì)管理措標,以確保合規(guī)穩(wěn)建的經(jīng)營發(fā)展:
7、做好個險、直銷、互聯(lián)網(wǎng)、大健康渠道與后援部門的有效溝通和協(xié)作,為一線機構(gòu)的業(yè)務發(fā)展提供相應的后援支持
8、個險、直銷、互聯(lián)網(wǎng)、大健康渠道中支業(yè)務推動費、培訓費的預算編制與使用,做好財務資源有效配置,投入產(chǎn)出匹配;
9、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作及相關(guān)后援部門的工作協(xié)作任職要求:
1、有3-5年以上同業(yè)/相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;
2、有3年以上相關(guān)管理經(jīng)驗:
3、40歲以內(nèi)。