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基礎職責：
1.制度落地
（1）貫徹執(zhí)行集團倉庫各項標準、規(guī)章制度與流程；
（2）優(yōu)化本公司內(nèi)部倉庫管理流程，提升團隊整體工作效率；
（3）根據(jù)本公司實際情況，對集團倉儲物流各項制度流程提出改善建議。
2.出入庫管理
（1）統(tǒng)籌管理出入庫貨物清點和數(shù)據(jù)錄入工作；
（2）審核各項單據(jù)錄入的準確性，保證各項數(shù)據(jù)準確無誤；
（3）制定每日進出貨計劃，合理調(diào)配人員、來貨對接、車輛安排等；
（4）根據(jù)出貨計劃，選擇自有或外調(diào)車輛，做好車輛物流統(tǒng)籌安排。
3.庫存管理
（1）關注常規(guī)產(chǎn)品庫存量，保證安全庫存，并制作倉庫實時庫存報表；
（2）定期或不定期做好倉庫盤點工作，輸出盤點報告；
（3）妥善處理呆滯品，制定有效的呆滯品處理方案；
（4）做好外調(diào)庫存管理，制作倉儲收費明細。
4.資料管理與數(shù)據(jù)統(tǒng)計
（1）統(tǒng)籌管理相關數(shù)據(jù)資料統(tǒng)計、更新與歸檔查詢工作；
（2）定期匯報集團公司各項倉儲物流管理報表；
（3）建立各項物資、設備、特種作業(yè)證等臺賬備查。
5.團隊管理
（1）負責倉儲及裝卸物流人員選拔、培養(yǎng)、考核及績效提升；
（2）通過內(nèi)部管理與團隊建設，提升員工滿意度與穩(wěn)定性；
（3）輔導倉儲及倉庫作業(yè)人員工作，協(xié)調(diào)解決跨部門溝通等問題。
6.現(xiàn)場管理
（1）合理規(guī)劃貨物擺放，提高空間利用率，降低倉儲成本；
（2）定期巡檢倉庫作業(yè)區(qū)域6S執(zhí)行情況，并提出整改措施；
（3）定期進行現(xiàn)場安全知識及操作培訓，做好風險防控；
（4）制定現(xiàn)場突發(fā)事件應急處理預案，保證各項作業(yè)安全、有序運行。
7.其他工作
（1）做好自有車輛及其他設備的日常保養(yǎng)維修、年檢等工作；
（2）維護好與維修廠、客戶關系，提高服務質(zhì)量與滿意度。
（3）負責部門周會、月會等會議組織。
任職要求：
1.大專及以上學歷，物流管理相關專業(yè)優(yōu)先；
2.3年及以上倉儲行業(yè)相關工作經(jīng)驗，熟悉倉儲基本流程，具有倉庫管理經(jīng)驗，具備倉庫管理知識；
3.具備良好的應變、控制、溝通協(xié)調(diào)能力和分析總結(jié)歸納能力；
4.目標感強，能夠以結(jié)果為導向，工作積極主動；
5.有駕照，會開車，能夠接受出差。