崗位職責(zé):
1、協(xié)助建立、完善公司財(cái)務(wù)管理體系,包含但不限于財(cái)務(wù)策劃方案、程序文件、作業(yè)文件、標(biāo)準(zhǔn)等;
2、健全、優(yōu)化完善財(cái)務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)操作流程;
3、完成公司階段性相關(guān)工作;
4、密切配合,團(tuán)結(jié)協(xié)作,完成各項(xiàng)工作;
5、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求:
1、專業(yè):財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè),應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;
2、年齡:22--30歲;
3、學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷;
4、性別:性別不限;
5、健康狀況:無重大疾病,無傳染病,無精神疾病、身體健康;
6、工作態(tài)度:有團(tuán)隊(duì)精神、責(zé)任心、組織協(xié)調(diào)管理能力強(qiáng)、原則性強(qiáng)。
薪資福利概述:
1、試用期:
(1)試用期薪資:4000元;
(2)試用期: 1個(gè)月;
(3)免費(fèi)三餐;免費(fèi)提供優(yōu)質(zhì)配套的青年公寓。
2、正式員工:
(1)綜合薪資:5000-8000元/月+年終獎(jiǎng)金;
(2)免費(fèi)提供豐富的早中晚三餐;
(3)免費(fèi)提供優(yōu)質(zhì)配套的青年公寓(含空調(diào)、冰箱、洗衣機(jī)、WIFI等);
(4)實(shí)報(bào)實(shí)銷每月一次工廠至主城往返高鐵票(限額往返110元/次);
(5)每年免費(fèi)健康體檢一次;
(6)生日禮金、節(jié)假日禮品;
(7)五險(xiǎn)、周末雙休,國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假等假期休息;
(8)免費(fèi)提供管理相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)。