一、崗位職責(zé):
1.根據(jù)中心質(zhì)管理要求,開展各類專項工作的方案編制、跟蹤、落實、檢查評估等管理工作。
2.開展相關(guān)數(shù)據(jù)監(jiān)控、核算等工作;
3.編制常規(guī)工作報告(包括不限于WORD/PPT等);
4.開展風(fēng)險防范的跟蹤管理;
二、任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷。
2. 具有良好的與人溝通能力,有足夠的耐心,能夠常態(tài)化執(zhí)行重復(fù)性工作。
3.具有較強的責(zé)任心,能吃苦;交辦工作能有序開展。
4. 熟練使用計算機辦公軟件,精通office辦公軟件,包括不限EXCEL邏輯公式、PPT高效制作、word標(biāo)準(zhǔn)文檔編輯。
5.有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,能夠獨立承擔(dān)專項工作。
6.有較強的報告、會議記錄/紀(jì)要編制能力。
7. 能積極融入組織,活躍參加集體活動。
8.具有核電站相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
三、工作環(huán)境與待遇:
1、工資待遇:視能力而定,工資結(jié)構(gòu)主要分基本工資,績效工資,年終獎金。國家法定保險。
2、工會待遇:一年多次旅游機會,部門活動多樣,文體設(shè)施、活動豐富,環(huán)境一流。
3、上班時間:按國家法定時間上班。
4、工作環(huán)境:工作環(huán)境屬國內(nèi)一流企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),環(huán)境優(yōu)美,舒適。
5、職業(yè)規(guī)劃:工作非常穩(wěn)定,發(fā)展空間較大,具有上升通道明顯。
6、為員工提供系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機會,不定期為員工組織外出培訓(xùn)機會。