主要工作內(nèi)容:
1.開展集團公司(含分子公司)招聘工作,滿足公司用人需求;
2.完善和提升公司現(xiàn)有招聘渠道及招聘流程化標(biāo)準(zhǔn)化,提升招聘工作效率;
3.參與集團公司(含分子公司)績效體系的搭建,建立符合公司需要的績效管理制度和方案;
4.人力資源其他工作事項。
休息休假:
1.靈活單休;
2.法定節(jié)假日調(diào)休;
3.春節(jié)假期相比較長。
福利保障:
1.繳納濟南本地社保和醫(yī)保;
2.非濟南戶口或濟南無住房提供免費住宿;
3.提供中午午餐。