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更新于 6月6日

高級硬件工程師

1.5-3萬·14薪
  • 成都武侯區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

原理圖設計FPGAGJBDSP開發(fā)高速數(shù)字電路AD、DAPCB設計EMC設計電子/半導體/集成電路通信/網(wǎng)絡設備
崗位職責: 1. 根據(jù)產(chǎn)品需求,制定產(chǎn)品硬件設計、測試方案; 2. 負責原理圖設計、器件選型、指導并檢查PCB設計工作; 3. 負責硬件調試與系統(tǒng)聯(lián)合調試,并解決產(chǎn)品從設計到測試以及生產(chǎn)中發(fā)生的技術問題; 4. 整理硬件相關技術文檔; 5. 跟進行業(yè)相關新技術; 任職要求: 1. 本科及以上學歷,電子、通信等相關專業(yè);3年以上電路設計工作經(jīng)驗,兩年以上高速數(shù)字信號電路或模擬電路獨立開發(fā)設計工作經(jīng)驗; 2. 熟悉數(shù)字、模擬電路,熟悉SRIO、DDR3、PCIe等高速總線; 3. 熟悉AD、DA、FPGA、DSP等硬件設計與調試,有FPGA軟件編程經(jīng)驗者優(yōu)先; 4. 具備國產(chǎn)FPGA、DSP設計開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先; 5. 熟練使用相關電路設計軟件進行原理圖和PCB設計; 6. 精通高速數(shù)字電路PCB布局布線規(guī)則; 7. 掌握產(chǎn)品的EMC設計、可靠性設計和可維護性設計能力; 8. 英語良好,能閱讀英語技術文檔; 9. 具有較強的分析、研究和解決問題的能力,具有良好的團隊合作精神、溝通能力。 薪資福利:入職五險一金、年終獎2-6個月薪,司齡工資每月500元*司齡、節(jié)假日福利禮金、生日福利禮金、年度體檢、年度調薪及不定期項目調薪、加班補貼、出差補貼、餐補等。 上下班時間:工作日9:00--17:30,中午12:00--13:30為午休時間;周末雙休。
職位亮點:牛人帶隊、管理人性化、晉升通暢、多次調薪

獎金績效

年底雙薪是基礎,根據(jù)年度貢獻可得多薪。

工作地點

成都武侯區(qū)吉泰安中心-a2座8樓

職位發(fā)布者

李女士/HR

剛剛活躍
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成都雷尼爾科技有限公司
成都雷尼爾科技有限公司成立于2014年,是一家具有自主創(chuàng)新能力的高科技企業(yè)。公司主要技術領域涵蓋軍工系統(tǒng)集成開發(fā),高速信號處理類分機的研制生產(chǎn),全數(shù)字相控陣信號處理平臺的研制生產(chǎn)。專注于在全數(shù)字相控陣工程領域,基于應用場景需求,為客戶提供全數(shù)字陣面總體解決方案、配套產(chǎn)品和技術服務。公司產(chǎn)品和服務主要應用場景包括雷達探測、航天測控、衛(wèi)星通訊、電子對抗、情報技偵、敵我識別等等。雷尼爾科技是四川省“高新技術”企業(yè)和四川省“專精特新”企業(yè),入選省科技廳“四川省瞪羚企業(yè)”名錄,并取得了“國軍標GJB9001C-2017質量體系認證”,“武器裝備科研生產(chǎn)三級保密資格”,“中國人民解放軍裝備承制單位資格”等軍工準入資質。公司已與中國電科、航天科技、航天科工、中航工業(yè),以及地方軍工廠所、高校等多家單位建立了深厚的合作關系,先后參與了多個重大型號任務,正成長為軍民融合浪潮中的一支民企生力軍?!安┯^取約、厚積薄發(fā)”,雷尼爾科技以技術為根本,以人才為核心,擁有“四川千人計劃”專家1名,“成都菁蓉人才計劃”專家1名,博士2人,技術核心團隊均具有碩士學歷或10年以上相關技術開發(fā)經(jīng)驗。與多所高校、科研院所形成了緊密的技術合作關系,聘請電子科技大學多位博導、教授為公司技術顧問并規(guī)劃、指導技術團隊的能力提升。雷尼爾科技正處于蓬勃發(fā)展的上升階段,愿與有志之士共同開創(chuàng)美好局面,分享發(fā)展和成功帶來的喜悅與紅利。
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