崗位職責(zé):
1.正確理解和執(zhí)行國(guó)家、深圳、學(xué)院各項(xiàng)薪酬福利政策, 完成教職工薪酬福利待遇 的核算與發(fā)放、教職工搬家費(fèi)及各類津貼補(bǔ)貼的核算與發(fā)放等。
2.收集和確認(rèn)與工資發(fā)放相關(guān)的人員變動(dòng)、考勤考核等信息,及時(shí)準(zhǔn)確完成起 薪、停薪、復(fù)薪、變動(dòng)、補(bǔ)發(fā)、扣款等具體工作,完成教職工每月工資表的制作; 完成項(xiàng)目聘用人員經(jīng)費(fèi)測(cè)算、鎖定、變動(dòng)和收??;完成深圳事業(yè)編制在職人員每月 系統(tǒng)工資錄入、退休人員退休金差額補(bǔ)發(fā)等。
3.按照國(guó)家工資政策、學(xué)院薪酬方案、年度調(diào)資方案等, 及時(shí)準(zhǔn)確完成工資調(diào) 整。
4.完成教職工薪酬福利相關(guān)信息的收集維護(hù)、統(tǒng)計(jì)分析、信息服務(wù)、政策咨詢 等。
5.根據(jù)上級(jí)部門的有關(guān)政策和文件要求,及時(shí)做好教職工社會(huì)保險(xiǎn)、公積金、職 業(yè)/企業(yè)年金以及商業(yè)保險(xiǎn)的參保、繳費(fèi)(包括深編人員社保稅務(wù)端的特殊繳費(fèi)核 對(duì)等)、保險(xiǎn)清算及信息異動(dòng)處理。
6.負(fù)責(zé)教職工社保及住房公積金咨詢、經(jīng)辦、年度基數(shù)調(diào)整、 補(bǔ)繳(包括深編人 員改革后個(gè)人養(yǎng)老金補(bǔ)繳工作)、 信息變更等。
7.負(fù)責(zé)社會(huì)保險(xiǎn)數(shù)據(jù)月度統(tǒng)計(jì)、對(duì)賬和各類報(bào)表制作工作,保證各類賬目清晰準(zhǔn) 確。
8.開(kāi)具各類收入證明、工資轉(zhuǎn)移介紹信、社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明等。
9.按規(guī)定提供相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)政策咨詢服務(wù),為教職工提供有價(jià)值性的參考意見(jiàn)。
10.協(xié)助教職工辦完成黨費(fèi)基數(shù)測(cè)算工作。
任職要求:
1.碩士及以上學(xué)歷, 3 年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷。
2.了解國(guó)家薪酬福利相關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī),熟悉深圳市事業(yè)單位人事福利政策制度,具備高校人力資 源管理知識(shí)和理論者優(yōu)先。
3.熟練使用常用辦公軟件 (如 EXCEL 函數(shù)及統(tǒng)計(jì)分析)。
4.具備良好的英文基礎(chǔ),能夠英文閱讀和日常交流。
5.政治素質(zhì)過(guò)硬,中共黨員優(yōu)先;工作認(rèn)真細(xì)致,具有較強(qiáng)的責(zé)任心、 執(zhí)行力、服務(wù)意識(shí)和溝通能 力。