職位描述
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：托普教育培訓(xùn)學(xué)校（注冊(cè)中）
工作地點(diǎn)：天津市紅橋區(qū)光榮道
崗位職責(zé)：1、制定本校區(qū)銷售計(jì)劃并負(fù)責(zé)監(jiān)督計(jì)劃執(zhí)行情況:
2、建設(shè)、培訓(xùn)和管理高素質(zhì)的咨詢團(tuán)隊(duì)及教務(wù)團(tuán)隊(duì)，指導(dǎo)其完成公司銷售計(jì)劃，推動(dòng)部門業(yè)務(wù)管理的規(guī)范化、專業(yè)化;
3、負(fù)責(zé)對(duì)咨詢顧問日常的電話咨詢、面咨進(jìn)行規(guī)范化指導(dǎo)和監(jiān)督及管理
4、負(fù)責(zé)對(duì)教務(wù)人員日常的服務(wù)工作及續(xù)費(fèi)進(jìn)行規(guī)范化指導(dǎo)和監(jiān)督管理
5、負(fù)責(zé)客戶在辦理流程中遇到的問題進(jìn)行協(xié)調(diào)與安排:
5、負(fù)責(zé)客戶在辦理流程中遇到的問題進(jìn)行協(xié)調(diào)與安排:
6、負(fù)責(zé)解決校區(qū)發(fā)生的投訴及突發(fā)事件:
7、新進(jìn)人員的培訓(xùn)、安排與管理，幫助新人盡快熟悉工作環(huán)境及工作內(nèi)容，帶人帶心;
8、校區(qū)教師團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)及管理,
9、校區(qū)前臺(tái)及保潔人員的工作安排、監(jiān)督及管理,
9、校區(qū)前臺(tái)及保潔人員的工作安排、監(jiān)督及管理,
10、銷售報(bào)表及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析。
任職要求：
男女不限，年齡30-45歲，大學(xué)本科學(xué)歷，具有在培訓(xùn)機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。待遇優(yōu)厚，條件特別優(yōu)秀的，給予股權(quán)激勵(lì)，具體面議。
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工作地點(diǎn)
天津紅橋區(qū)光榮道
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職位發(fā)布者
張綿旭/HR
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天津聯(lián)勝會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限責(zé)任公司天津聯(lián)勝會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司（以下簡稱：聯(lián)勝勝事務(wù)所）是根據(jù)《中華人民共和國注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》及財(cái)政部關(guān)于“有限責(zé)任會(huì)計(jì)師事務(wù)所審批辦法”的規(guī)定，經(jīng)天津市財(cái)政局批準(zhǔn)成立的有限責(zé)任會(huì)計(jì)師事務(wù)所，成立于2008年1月，自成立以來，依靠發(fā)起人出色的業(yè)務(wù)開發(fā)能力以及廣泛良好的社會(huì)資源，結(jié)合聯(lián)勝事務(wù)所執(zhí)業(yè)人員卓爾不群的實(shí)力和良好的執(zhí)業(yè)信譽(yù)，建立了廣泛的客戶資源、良好的公共關(guān)系，已迅速成長為天津頗具活力和發(fā)展?jié)摿Φ臅?huì)計(jì)師事務(wù)所之一。針對(duì)業(yè)務(wù)質(zhì)量控制，聯(lián)勝事務(wù)所建立健全了科學(xué)可行的質(zhì)量控制制度和風(fēng)險(xiǎn)控制體系，創(chuàng)建了完備的執(zhí)業(yè)制度、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一的現(xiàn)場(chǎng)操作指南，從而確保為客戶提供優(yōu)質(zhì)、全面的各類型審計(jì)鑒證、資本驗(yàn)證、管理咨詢和會(huì)計(jì)服務(wù)等方面的服務(wù)。
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