工作目標(biāo):
作為公司業(yè)務(wù)增長的核心引擎,您將負(fù)責(zé)開拓新客戶并維護(hù)客戶關(guān)系,全力超越既定銷售目標(biāo),為公司的市場份額和利潤增長做出直接貢獻(xiàn)。
主要職責(zé):
- 市場與客戶開發(fā): 深入理解物流行業(yè)動(dòng)態(tài)及客戶需求,獨(dú)立開拓新客戶,建立并維護(hù)穩(wěn)固的合作關(guān)系。
- 銷售全過程管理: 全面負(fù)責(zé)從客戶詢價(jià)、方案制定、報(bào)價(jià)到合同簽署的整個(gè)銷售流程。
- 風(fēng)險(xiǎn)控制: 有效管理應(yīng)收賬款,確保資金安全回籠。
任職要求:
- 學(xué)歷與技能: 本科及以上學(xué)歷,大學(xué)英語四級(CET-4)或以上水平。熟練使用Office等辦公軟件。
- 行業(yè)經(jīng)驗(yàn): 具備2年以上海運(yùn)或空運(yùn)進(jìn)出口相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),擁有扎實(shí)的貨運(yùn)基礎(chǔ)知識和獨(dú)立攬貨能力。
- 客戶資源: 擁有潛在客戶開發(fā)能力,有現(xiàn)有客源者將獲優(yōu)先考慮。
- 個(gè)人素質(zhì): 性格外向開朗,具備出色的溝通能力和強(qiáng)烈的服務(wù)意識。熱愛銷售工作,積極主動(dòng),抗壓能力強(qiáng),富有責(zé)任感和進(jìn)取心。
我們?yōu)槟峁?br>
- 富有競爭力的薪酬: “底薪 + 業(yè)績提成”的激勵(lì)模式,能者多得,您的收入直接與您的業(yè)績掛鉤。
- 清晰的職業(yè)路徑: 作為一家集團(tuán)企業(yè),我們?yōu)闃I(yè)績優(yōu)異者提供廣闊的職業(yè)發(fā)展和晉升空間。
- 全面的福利保障: 完善的五險(xiǎn)一金、交通與通訊補(bǔ)助、員工旅游、節(jié)日福利、年度體檢及帶薪年假等。
定期體檢