崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司需求和經(jīng)預(yù)算部門(mén)確定的采購(gòu)預(yù)算,制定采購(gòu)計(jì)劃,包括采購(gòu)物品、數(shù)量、價(jià)格、策略等;
2.尋找、篩選、管理供應(yīng)商,建立供應(yīng)商關(guān)系,保證供應(yīng)商的質(zhì)量、交貨期、價(jià)格等符合公司需求;
3.執(zhí)行采購(gòu)計(jì)劃,并監(jiān)督采購(gòu)過(guò)程環(huán)節(jié);
4.整理分析采購(gòu)數(shù)據(jù),以便制定和完善采購(gòu)策略;
5.組織招標(biāo)立項(xiàng)和定標(biāo)工作;
6.負(fù)責(zé)市場(chǎng)價(jià)格調(diào)研。
任職要求:
1.熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)拓展相關(guān)法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求;
2.具備專(zhuān)業(yè)知識(shí),包括采購(gòu)流程、采購(gòu)策略、供應(yīng)商管理等;
3.具備優(yōu)秀的溝通能力,需要與多個(gè)部門(mén)和供應(yīng)商進(jìn)行溝通;
4.具備優(yōu)秀的業(yè)務(wù)分析能力;
5.具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作能力,更好的實(shí)施采購(gòu)計(jì)劃。