雇員點(diǎn)評標(biāo)簽
職位描述
網(wǎng)絡(luò)營銷品牌營銷電子商務(wù)在線教育店面營銷用戶營銷會(huì)展?fàn)I銷房地產(chǎn)/建筑電子商務(wù)
很榮幸你能看到這篇招聘信息
我們希望你是充滿正能量、活力無限、能夠擁抱變化的有志青年
我們希望你：自我驅(qū)動(dòng)、敢于拼搏、積極樂觀
我們希望當(dāng)你每天早晨來到這里打開電腦的時(shí)候，
都能由衷地說一聲It's a brand new day！Everything must be amazing！
我們需要這樣的你：
① 本科學(xué)歷及以上，學(xué)信網(wǎng)可查，征信良好（逾期不超過兩次）
②年滿20周歲（身份證年齡）
③不是循規(guī)蹈矩者，一定要有想法、有創(chuàng)意、有執(zhí)行力；
④想要不斷突破自己，絕不滿足于現(xiàn)狀；
⑤善于溝通，有說服力，有自己的想法；
加分項(xiàng):熱愛銷售行業(yè)，性格熱情，做事積極主動(dòng)。
【崗位職責(zé)】
1、熟練掌握區(qū)域樓盤詳細(xì)情況；
2、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累，與業(yè)主建立良好的關(guān)系；
3、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的看房體驗(yàn)和置業(yè)咨詢服務(wù)；
4、促成買賣雙方交易達(dá)成，協(xié)助雙方合同簽署、辦理權(quán)屬轉(zhuǎn)移等工作。
不要拒絕一個(gè)想你推薦機(jī)會(huì)的人；
即使你不相信、不懂、不會(huì)做；即使你很忙、不喜歡。
但是還是請千萬不要一口回絕，在這個(gè)科技發(fā)展的時(shí)代，給別人一個(gè)機(jī)會(huì)，給自己多一個(gè)選擇。
趁這個(gè)時(shí)間，把招聘信息了解清楚，也許就是讓你出人頭地的決定。
如果家沒礦，建議你該認(rèn)真找我聊聊了。
你可以獲得什么：
①經(jīng)歷：房產(chǎn)不同于柴米油鹽的銷售，你接觸到的人群都是身家上百萬千萬的社會(huì)人群，圈子不一樣，眼界就不同，生活就開始不一樣；
②優(yōu)厚薪酬福利：
1、新人首年保障性薪資8000；管培崗本科首年保障12000研究生保障15000博士30000（鏈家管培崗對學(xué)歷有要求 可私聊）買賣提成20%-70% 另有租賃
福利：社保、節(jié)假日禮包、集團(tuán)互助金、帶薪崗前培訓(xùn)；
2.每個(gè)季度都有各種拓展活動(dòng)、國、內(nèi)外旅游、內(nèi)外部培訓(xùn)等；
3.免費(fèi)師傅帶教，直到你能完全能獨(dú)立為止，同時(shí)當(dāng)你具備一定能力的時(shí)候也會(huì)給到你機(jī)會(huì)去帶教徒弟，快速提升自己。
③機(jī)會(huì)：公平、廣闊的晉升空間，所有運(yùn)營體系管理崗位均從內(nèi)部優(yōu)秀員工中提拔產(chǎn)生
④人脈：認(rèn)識眾多高校里的優(yōu)秀校園大使，彼此提供支持，獲得更廣闊更有質(zhì)量的人脈網(wǎng)絡(luò)；
⑤成長：鏈家學(xué)院為每一位新人量身定制了整套職業(yè)技能培訓(xùn)課程，讓職場小白們通過一系列系統(tǒng)的培訓(xùn)，使每一位營銷管培生都具有項(xiàng)目管理、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、時(shí)間管理、分析決策和溝通技巧等各方面的能力，提升在職場上的軟實(shí)力，讓你也成長為一個(gè)置業(yè)顧問！
⑥發(fā)展平臺
你的成長決定著鏈家的發(fā)展，鏈家努力為每位員工規(guī)劃屬于自己的職業(yè)道路，鏈家伙伴與您共同成長！
1.業(yè)務(wù)序列——A0--A10 ，級別越高提成越高。
2.管理序列——經(jīng)紀(jì)人→店經(jīng)理→商圈經(jīng)理→大區(qū)總監(jiān)→營運(yùn)大總→分公司總經(jīng)理
鏈家為每名經(jīng)紀(jì)人提供雄厚的平臺支持，方便每位經(jīng)紀(jì)人幫助客戶開啟找房之旅，輕松幫您獲得高業(yè)績。歡迎家入我們的大家庭！
只要你有賺錢的欲望、激情、勤奮、信心、以及敏捷的思維
一個(gè)展翅高飛的平臺，讓你的人生從此不一樣！
工作地點(diǎn)：上海所有1300多家門店就近分配
我們希望你是充滿正能量、活力無限、能夠擁抱變化的有志青年
我們希望你：自我驅(qū)動(dòng)、敢于拼搏、積極樂觀
我們希望當(dāng)你每天早晨來到這里打開電腦的時(shí)候，
都能由衷地說一聲It's a brand new day！Everything must be amazing！
我們需要這樣的你：
① 本科學(xué)歷及以上，學(xué)信網(wǎng)可查，征信良好（逾期不超過兩次）
②年滿20周歲（身份證年齡）
③不是循規(guī)蹈矩者，一定要有想法、有創(chuàng)意、有執(zhí)行力；
④想要不斷突破自己，絕不滿足于現(xiàn)狀；
⑤善于溝通，有說服力，有自己的想法；
加分項(xiàng):熱愛銷售行業(yè)，性格熱情，做事積極主動(dòng)。
【崗位職責(zé)】
1、熟練掌握區(qū)域樓盤詳細(xì)情況；
2、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累，與業(yè)主建立良好的關(guān)系；
3、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的看房體驗(yàn)和置業(yè)咨詢服務(wù)；
4、促成買賣雙方交易達(dá)成，協(xié)助雙方合同簽署、辦理權(quán)屬轉(zhuǎn)移等工作。
不要拒絕一個(gè)想你推薦機(jī)會(huì)的人；
即使你不相信、不懂、不會(huì)做；即使你很忙、不喜歡。
但是還是請千萬不要一口回絕，在這個(gè)科技發(fā)展的時(shí)代，給別人一個(gè)機(jī)會(huì)，給自己多一個(gè)選擇。
趁這個(gè)時(shí)間，把招聘信息了解清楚，也許就是讓你出人頭地的決定。
如果家沒礦，建議你該認(rèn)真找我聊聊了。
你可以獲得什么：
①經(jīng)歷：房產(chǎn)不同于柴米油鹽的銷售，你接觸到的人群都是身家上百萬千萬的社會(huì)人群，圈子不一樣，眼界就不同，生活就開始不一樣；
②優(yōu)厚薪酬福利：
1、新人首年保障性薪資8000；管培崗本科首年保障12000研究生保障15000博士30000（鏈家管培崗對學(xué)歷有要求 可私聊）買賣提成20%-70% 另有租賃
福利：社保、節(jié)假日禮包、集團(tuán)互助金、帶薪崗前培訓(xùn)；
2.每個(gè)季度都有各種拓展活動(dòng)、國、內(nèi)外旅游、內(nèi)外部培訓(xùn)等；
3.免費(fèi)師傅帶教，直到你能完全能獨(dú)立為止，同時(shí)當(dāng)你具備一定能力的時(shí)候也會(huì)給到你機(jī)會(huì)去帶教徒弟，快速提升自己。
③機(jī)會(huì)：公平、廣闊的晉升空間，所有運(yùn)營體系管理崗位均從內(nèi)部優(yōu)秀員工中提拔產(chǎn)生
④人脈：認(rèn)識眾多高校里的優(yōu)秀校園大使，彼此提供支持，獲得更廣闊更有質(zhì)量的人脈網(wǎng)絡(luò)；
⑤成長：鏈家學(xué)院為每一位新人量身定制了整套職業(yè)技能培訓(xùn)課程，讓職場小白們通過一系列系統(tǒng)的培訓(xùn)，使每一位營銷管培生都具有項(xiàng)目管理、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、時(shí)間管理、分析決策和溝通技巧等各方面的能力，提升在職場上的軟實(shí)力，讓你也成長為一個(gè)置業(yè)顧問！
⑥發(fā)展平臺
你的成長決定著鏈家的發(fā)展，鏈家努力為每位員工規(guī)劃屬于自己的職業(yè)道路，鏈家伙伴與您共同成長！
1.業(yè)務(wù)序列——A0--A10 ，級別越高提成越高。
2.管理序列——經(jīng)紀(jì)人→店經(jīng)理→商圈經(jīng)理→大區(qū)總監(jiān)→營運(yùn)大總→分公司總經(jīng)理
鏈家為每名經(jīng)紀(jì)人提供雄厚的平臺支持，方便每位經(jīng)紀(jì)人幫助客戶開啟找房之旅，輕松幫您獲得高業(yè)績。歡迎家入我們的大家庭！
只要你有賺錢的欲望、激情、勤奮、信心、以及敏捷的思維
一個(gè)展翅高飛的平臺，讓你的人生從此不一樣！
工作地點(diǎn)：上海所有1300多家門店就近分配
職位福利：績效獎(jiǎng)金、帶薪年假、彈性工作、員工旅游、節(jié)日福利、定期體檢、帶團(tuán)隊(duì)、住房補(bǔ)貼
職位亮點(diǎn)：平均95，活力充沛，性別比例協(xié)調(diào)，氛圍好
工作地點(diǎn)
上海閔行區(qū)鏈家(陽明國際店)
相似職位
- 銷售助理（臨港） (MJ001089)7000-10000元
上海 - 浦東
正帆科技 - 業(yè)務(wù)助理（后端）6000-8000元
上海 - 閔行
安碁科技(深圳)有限公司 - 營業(yè)助理/銷售助理9000-10000元·16薪
上海 - 靜安
上海禎鼎商貿(mào)有限公司 - 銷售助理5000-8000元
上海 - 浦東
上海博融企業(yè)管理咨詢有限公司 - 銷售總監(jiān)助理7000-14000元
上海 - 閔行
上海諾標(biāo)防偽技術(shù)開發(fā)有限公司 - 銷售助理5000-8000元
上海 - 靜安
小萄(上海)科技有限公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團(tuán)招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風(fēng)汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍(lán)月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- 海康威視招聘
- 寧德時(shí)代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當(dāng)勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動(dòng)招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團(tuán)招聘
- 中國移動(dòng)招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團(tuán)招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強(qiáng)生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
_ _/鏈家地產(chǎn)商圈經(jīng)理
今日活躍立即溝通
上海鏈家房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司
鏈家成立于2001年，致力于用大數(shù)據(jù)引領(lǐng)互聯(lián)網(wǎng)+的新經(jīng)紀(jì)模式，為消費(fèi)者提供全流程品質(zhì)服務(wù)體驗(yàn)，打造房地產(chǎn)服務(wù)行業(yè)的國民品牌。鏈家業(yè)務(wù)涵蓋二手房、新房和租房等房產(chǎn)交易服務(wù)。目前，鏈家已進(jìn)駐上海、北京、廣州、深圳、天津、成都、南京、大連等29座城市，門店數(shù)量超過8000家，經(jīng)紀(jì)人超過12萬名。鏈家一直是行業(yè)的引領(lǐng)者和顛覆者。業(yè)內(nèi)率先承諾真實(shí)房源，全國真房源率已超過 97%；并建立了億元保障基金，面向消費(fèi)者推出安心承諾服務(wù)，保障每一筆交易安全。鏈家是真正具備大數(shù)據(jù)處理能力的房產(chǎn)服務(wù)品牌，建立業(yè)內(nèi)獨(dú)有的“樓盤字典”，為真房源奠定基礎(chǔ)。通過對房屋數(shù)據(jù)、人群數(shù)據(jù)和交易數(shù)據(jù)的挖掘和處理，提供從找房到簽約的各類線上產(chǎn)品，幫助提高交易效率。鏈家致力于搭建房產(chǎn)服務(wù)者生態(tài)體系，從經(jīng)紀(jì)人招聘到培訓(xùn)，從服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)制定到內(nèi)部品質(zhì)的監(jiān)控，都有嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)。鏈家的海外業(yè)務(wù)已進(jìn)駐美國、澳大利亞、新西蘭等11個(gè)國家，并持續(xù)探索房產(chǎn)生態(tài)業(yè)務(wù)。鏈家一直積極履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任，已在 7個(gè)省捐建了 10所愛心小學(xué)，同時(shí)在 20省建立了 161所鄉(xiāng)村愛心圖書館，捐贈(zèng)圖書 53萬余冊，受益學(xué)生近 5萬人。未來5年，鏈家會(huì)以互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和數(shù)據(jù)化產(chǎn)品，進(jìn)行線上線下的打通，重構(gòu)和優(yōu)化交易流程，不斷提升交易體驗(yàn)。在2015年，上海德佑房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司正式與鏈家地產(chǎn)宣布兩家企業(yè)達(dá)成戰(zhàn)略合作，兩家企業(yè)正式合并，德佑正式更名為“上海鏈家房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司”（簡稱：上海鏈家），并在同年快速擴(kuò)張，加速萬億級O2O平臺建設(shè)，截止2020年1月上海鏈家門店規(guī)模已達(dá)到1000余家,預(yù)計(jì)20年還將在上海地區(qū)新增400家門店，繼續(xù)擴(kuò)大整體規(guī)模。 2019年上海鏈家開啟新綠拉力賽（簡稱：NGR計(jì)劃），NGR計(jì)劃是指在領(lǐng)航家晉升通道、儲備干部選拔通道基礎(chǔ)上新增的第三種晉升方式，是一場面向上海鏈家運(yùn)營統(tǒng)招本科生，歷時(shí)9個(gè)月共同角逐100個(gè)商圈經(jīng)理崗位的職場晉級巔峰拉力賽事，簡稱”NGR100”；旨在通過游戲化職場晉級方式撬動(dòng)新生代職場樂趣、提升新人帶教氛圍、改善經(jīng)紀(jì)人生態(tài)環(huán)境，進(jìn)一步加強(qiáng)上海鏈家中堅(jiān)力量的干部梯隊(duì)建設(shè)，推動(dòng)職業(yè)化經(jīng)紀(jì)人4.0時(shí)代發(fā)展。 2020年上海鏈家正式啟動(dòng)新人三十天脫崗培養(yǎng)體系——“鏈人計(jì)劃”，全面助力經(jīng)紀(jì)人成長~鏈人計(jì)劃共分為四個(gè)階段：入門期、迎心期、外功期和心法期，意在通過30天左右的混學(xué)式培養(yǎng)，讓租賃新人能夠獨(dú)立的開出租賃單，買賣新人能夠獨(dú)立的完成帶看。我們將采用線上+線下的雙渠道培養(yǎng)，將文化與業(yè)務(wù)類課程結(jié)合，設(shè)置大量研討，助力新人全方面的學(xué)習(xí)，希望能由此打造一支高學(xué)歷、高專業(yè)度、高職業(yè)素養(yǎng)、高社區(qū)參與度的4.0經(jīng)紀(jì)人團(tuán)隊(duì)。
公司主頁