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更新于 6月11日

客戶經(jīng)理(銀川)

7000-14000元
  • 銀川金鳳區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 本科
  • 全職
  • 招5人

職位描述

證券公司銀行證券從業(yè)資格證基金從業(yè)資格證企業(yè)客戶個人客戶渠道銷售新媒體證券/期貨
1.基本要求 年齡要求30歲以下,本科學歷,專業(yè)形象良好,通過證券從業(yè)資格考試,有基金銷售資格優(yōu)先考慮。年齡30歲以上須滿足有一定的客戶渠道資源或金融從業(yè)經(jīng)驗。 2.業(yè)務(wù)要求 有較強的客戶開發(fā)能力,開發(fā)拓展高凈值客戶資源;對客戶進行維護,了解客戶的理財需求;開發(fā)拓展營銷渠道,維護所在渠道的合作關(guān)系;對營業(yè)部指定的休眠客戶進行激活,對流失客戶進行再開發(fā)等。 3.崗位要求 熱愛證券行業(yè),積極上進,勤奮踏實,善于與人溝通,學習能力強。具備一定的金融、證券知識,有較強的產(chǎn)品銷售能力和市場拓展能力。熟悉一定客戶資源,有新媒體營銷推廣經(jīng)驗者或當?shù)劂y行渠道資源優(yōu)先錄用。 4.薪酬福利 一經(jīng)錄用,簽訂勞動合同,繳納五險兩金,傭金提成、產(chǎn)品銷售業(yè)務(wù)績效獎勵按月發(fā)放,提供交通通訊補貼、工作餐,享受帶薪年假、節(jié)日工會福利、定期體檢。

工作地點

銀川中國銀河證券金鳳區(qū)德寧國際中心9樓

職位發(fā)布者

邵靜/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo中國銀河證券股份有限公司寧夏分公司
中國銀河證券股份有限公司(以下簡稱“公司”),是中國證券行業(yè)領(lǐng)先的綜合性金融服務(wù)提供商。公司借助獨特的歷史、品牌和股東優(yōu)勢,行業(yè)內(nèi)覆蓋最廣的營業(yè)網(wǎng)點和規(guī)模領(lǐng)先的客戶群,以及綜合全面的業(yè)務(wù)實力,為政府、企業(yè)、機構(gòu)和個人提供智庫咨詢、財富管理、投融資、國際業(yè)務(wù)等綜合金融服務(wù)。公司的目標是成為亞洲資本市場上領(lǐng)先的投資銀行和具有系統(tǒng)重要性的證券業(yè)金融機構(gòu)。2007年1月26日,經(jīng)中國證監(jiān)會批準,由中國銀河金融控股有限責任公司作為主發(fā)起人,聯(lián)合4家國內(nèi)機構(gòu)投資者,共同發(fā)起設(shè)立中國銀河證券股份有限公司,收購原中國銀河證券有限責任公司(2000年8月成立,性質(zhì)為國有獨資證券公司)相關(guān)業(yè)務(wù)及資產(chǎn)。公司總部設(shè)在北京,注冊資本為人民幣101.37億元。公司于2013年5月22日在香港聯(lián)合交易所H股上市,股票代碼06881.HK,2017年1月23日在上海證券交易所A股上市,股票代碼601881.SH。中國銀河金融控股有限責任公司為控股股東,中央?yún)R金投資有限責任公司為實際控制人。公司以打造航母券商、建設(shè)現(xiàn)代投行為戰(zhàn)略目標,秉承創(chuàng)新、合規(guī)、服務(wù)、協(xié)同的企業(yè)價值觀,始終聚焦國家戰(zhàn)略實施,支持實體經(jīng)濟發(fā)展,服務(wù)居民財富管理,踐行企業(yè)社會責任,堅持實現(xiàn)公司價值、股東回報、員工利益與社會責任的有機結(jié)合。截至2018年12月31日,公司共設(shè)有36家分公司、493家營業(yè)部,分布在全國179個地級以上城市,海外業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)延伸至香港、新加坡、泰國、印度尼西亞、韓國、印度、馬來西亞、英國、美國等9個國家和地區(qū)。公司旗下?lián)碛秀y河期貨有限公司、銀河創(chuàng)新資本管理有限公司、中國銀河國際金融控股有限公司、銀河金匯證券資產(chǎn)管理有限公司、銀河源匯投資有限公司等5家子公司。2005年中國銀河證券在寧夏設(shè)立第一家分支機構(gòu)--銀川解放西街營業(yè)部。十多年來,公司業(yè)務(wù)取得快速發(fā)展。2014年4月,中國銀河證券寧夏分公司正式成立,現(xiàn)下設(shè)銀川、石嘴山、吳忠、中衛(wèi)4家營業(yè)部。分公司及銀川營業(yè)部辦公地址為銀川市興慶區(qū)解放西街126號。按照公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,寧夏分公司加快經(jīng)紀業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型,加強創(chuàng)新與傳統(tǒng)業(yè)務(wù)的協(xié)同。分公司定位為銀河證券在寧夏地區(qū)的區(qū)域經(jīng)營管理中心、服務(wù)中心、風控中心、業(yè)務(wù)中心和利潤中心。分公司制定了轄區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略并組織實施,全面承接公司各項經(jīng)營管理的績效考核指標,負責轄區(qū)人員的招聘、培訓、考核和各項業(yè)務(wù)的風險管理與控制,重點加強對轄區(qū)營業(yè)部的整體管理與支持服務(wù),努力提升公司品牌在寧夏地區(qū)的市場影響力。
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