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1.負責新品牌產品在多平臺店鋪(如京東、天貓、小紅書、抖音等)開店和運營工作，優(yōu)化產品上架，定價，促銷等策略，負責銷售目標拆解，制定制定店鋪年度/月度銷售計劃和推廣策略及投放方案，并落地執(zhí)行。
2.獨立帶領電商團隊，與其他部門團結合作。
3.負責店鋪運營診斷分析，通過行業(yè)，競爭對手數(shù)據(jù)分析，發(fā)現(xiàn)店鋪存在問題并提出優(yōu)化建議。
4.熟悉京東，天貓、抖音，小紅書等多平臺推廣工具，針對平臺各類流量來源進行深度分析，爆品打造，如關鍵詞，人氣寶貝，瀏覽量等。店鋪流量的優(yōu)化，轉化率的優(yōu)化，詳細分析店鋪不足，負責調整店鋪戰(zhàn)略布局，為銷售業(yè)績提供決策，
5.負責策劃實施電商店鋪促銷活動，節(jié)假日、店慶等整店促銷活動以及營銷工具的優(yōu)化和利用(比如:直通車、搭配套餐、秒殺、打折、聚劃算等);
6.負責與客服、倉儲物流團隊，提升用戶體驗與復購率；
任職要求:
1.2年以上保健品/醫(yī)療健康類目電商運營經驗，熟悉平臺規(guī)則與推廣工具。
2.數(shù)據(jù)敏感，熟悉主流平臺(如京東、天貓、小紅書、抖音等)運營操作流程，控長通過生意參謀料店后臺等工具優(yōu)化運營策略，具備爆教打造能力。
3．精通電商平臺規(guī)則，了解雙11雙12等各類活動大促的操作流程:精通平臺各種營銷推廣手段及各種營銷工具，擅長平臺推廣、直通車優(yōu)化、鉆展的定向原則和優(yōu)化邏輯;
4.了解直播規(guī)則和玩法，數(shù)據(jù)分析能力強，行業(yè)分析、競爭對手分析、自我店鋪分析能力擅長，能快速通過數(shù)據(jù)分析找到自我店鋪問題并能找到解決問題方法;
5.執(zhí)行能力強，對女性健康行業(yè)有了解，有醫(yī)療行業(yè)KOL、KOC 資源者優(yōu)先。
薪資待遇：五險一金，周末雙休，固定薪資+提成
面試通過者入職公司：北京新象品牌管理有限公司