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更新于 5月13日
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舉報(bào)

小區(qū)物業(yè)經(jīng)理

8000-10000元
  • 保定競(jìng)秀區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

小區(qū)物業(yè)管理資格證書(shū)物業(yè)管理從業(yè)人員崗位證書(shū)物業(yè)經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)服務(wù)中心的全面工作，向物業(yè)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
2、根據(jù)物業(yè)管理委托合同和有關(guān)物業(yè)管理的法規(guī)、政策，組織員工向轄區(qū)提供公共秩序、保潔、綠化養(yǎng)護(hù)、房屋及設(shè)備設(shè)施運(yùn)行維護(hù)保養(yǎng)等服務(wù)。
3、擬定年度工作(含財(cái)務(wù)預(yù)算)計(jì)劃，執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度，控制管理成本，對(duì)本中心的經(jīng)營(yíng)管理狀況負(fù)責(zé):年終有工作總結(jié)。
4、負(fù)責(zé)制定健全所屬部門的各類規(guī)章制度和防范措施，指導(dǎo)物業(yè)服務(wù)中心處置公共突發(fā)事件的組織指揮和各種處置方法的擬制、演練。
5、對(duì)物業(yè)服務(wù)中心發(fā)生的各類安全事故和隱患要認(rèn)真核實(shí)、區(qū)分責(zé)任，提出處理建議。
6、指導(dǎo)檢查物業(yè)服務(wù)中心的清潔衛(wèi)生和環(huán)境綠化、美化工作，建立和完善行之有效的清潔、綠化量化管理運(yùn)作流程。
7、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)卣嚓P(guān)部門、社區(qū)居委會(huì)、業(yè)主委員會(huì)、大客戶(業(yè)主)保持溝通，確保與其有良好的公共關(guān)系;
8、每日組織一次工作例會(huì)，通過(guò)會(huì)議貫徹公司的經(jīng)營(yíng)思想和質(zhì)量方針，落實(shí)各項(xiàng)工作，及時(shí)協(xié)調(diào)各部門的工作關(guān)系，對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)和教育，促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量的提高:
9、每月要完整的對(duì)所管理的物業(yè)進(jìn)行一次巡視，以便全面檢查服務(wù)工作質(zhì)量情況:對(duì)物業(yè)服務(wù)中心的安全責(zé)任;
10、負(fù)責(zé)對(duì)主管以上管理者的業(yè)務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)和績(jī)效考核。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷，5年以上中高端住宅小區(qū)物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn):
2、熟悉物業(yè)管理政策法規(guī)、行業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì):熟悉建筑基礎(chǔ)知識(shí)及物業(yè)設(shè)施設(shè)備的相關(guān)知識(shí);
3、熱愛(ài)物業(yè)服務(wù)工作，有較強(qiáng)的組織能力和溝
職位福利：節(jié)日福利、五險(xiǎn)一金、工齡工資、員工食堂

工作地點(diǎn)

保定競(jìng)秀區(qū)天業(yè)創(chuàng)展集團(tuán)教辦樓

職位發(fā)布者

李先生/人力總監(jiān)

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo河北天業(yè)創(chuàng)展房地產(chǎn)集團(tuán)有限公司
天業(yè)創(chuàng)展集團(tuán)始創(chuàng)于 1998年，深耕于京畿重地古城保定，服務(wù)于京津冀區(qū)域協(xié)同發(fā)展，著眼未來(lái)，經(jīng)歷二十多年的不懈努力并實(shí)施穩(wěn)健的多元化發(fā)展戰(zhàn)略，如今業(yè)務(wù)范圍涵蓋地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、園區(qū)運(yùn)營(yíng)、物業(yè)服務(wù)、金融服務(wù)、園林綠化、新型材料、旅游研發(fā)、文化創(chuàng)意、生態(tài)康養(yǎng)、會(huì)所經(jīng)營(yíng)等諸多領(lǐng)域，并不斷拓展新思路、開(kāi)辟新領(lǐng)域，致力于多元化發(fā)展、全鏈條服務(wù)的綜合性企業(yè)集團(tuán)。企業(yè)自創(chuàng)立以來(lái)，始終秉持“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、穩(wěn)健務(wù)實(shí)、以人為本、追求卓越”的核心理念，遵循“締造品質(zhì)空間，使之和諧、自然、舒適”的企業(yè)使命，深入研究“新時(shí)代”背景下的京津冀一體化、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，通過(guò)企業(yè)規(guī)?；?、鏈條式產(chǎn)業(yè)板塊的系統(tǒng)性協(xié)作，充分利用互聯(lián)網(wǎng)+模式下“大數(shù)據(jù)”信息優(yōu)勢(shì)，將品質(zhì)空間、和諧智慧、自然舒適的城市理想與區(qū)域環(huán)境有機(jī)結(jié)合，充分發(fā)揮企業(yè)的強(qiáng)大資源整合優(yōu)勢(shì)，為各地區(qū)提供城市發(fā)展中的定制型綜合解決方案。天業(yè)創(chuàng)展集團(tuán)秉承“知人善任、德才兼?zhèn)洹钡娜瞬庞^，吸引同心同德的各種人才融合成優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，逐步形成了一支團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、敬業(yè)和有高度責(zé)任感的高素質(zhì)員工隊(duì)伍，特別是建立了一支優(yōu)秀的精英管理團(tuán)隊(duì)。在中高層管理隊(duì)伍中擁有專業(yè)類碩士、博士學(xué)位或具有高級(jí)職稱的超過(guò)四分之一。隨著人才的不斷引進(jìn)和內(nèi)部培育，企業(yè)集團(tuán)人力資源結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)出專業(yè)化和職業(yè)化的特點(diǎn)，這是天業(yè)創(chuàng)展集團(tuán)迎接挑戰(zhàn)、實(shí)現(xiàn)自我超越的一筆寶貴財(cái)富，是企業(yè)永續(xù)經(jīng)營(yíng)的源動(dòng)力。天業(yè)創(chuàng)展集團(tuán)在發(fā)展的同時(shí)不忘其社會(huì)屬性，生長(zhǎng)于斯，回饋于斯，積極踐行其社會(huì)責(zé)任。集團(tuán)分別于 2007年、2008年和 2011年出資組建河北天業(yè)游泳隊(duì)，參加全國(guó)第十、十一和十四屆全國(guó)成人游泳比賽，尤其在 2011年 8月份落幕的全國(guó)第十四屆成人游泳錦標(biāo)賽中，河北天業(yè)健兒奮力拼搏，取得了團(tuán)體冠軍?！靶坳P(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。展望未來(lái)，我們將更加努力，鑄就常青基業(yè)，并永懷感恩之心與企業(yè)責(zé)任，繼續(xù)回饋和奉獻(xiàn)社會(huì)。
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