職位描述
人力資源服務(wù)
【W(wǎng)e Are Bole/我們是誰】
- 我們是專注于中高端人才招聘的獵頭公司，自2007年成立以來，始終致力于為客戶提供專業(yè)、高效的人力資源服務(wù)。
- 我們的業(yè)務(wù)涵蓋高端獵聘、企業(yè)咨詢、組織改進、企業(yè)出海陪跑、人才外包服務(wù)等多個領(lǐng)域，服務(wù)行業(yè)包括 AI高科技、智能制造、商業(yè)消費、醫(yī)療大健康康養(yǎng)等。
- 我們的客戶包括百聯(lián)、龍湖、上海電氣、三一集團、中控集團、欣旺達、阿里云、菲亞蘭德、泰康等知名企業(yè)。
- 我們的團隊遍布蘇州、上海、深圳、青島、武漢等核心城市，團隊成員充滿活力，富有創(chuàng)新精神，多名顧問在協(xié)作中不斷成長，晉升至合伙人，實現(xiàn)職業(yè)夢想。
- 我們秉承“開拓創(chuàng)新、簡單高效、專業(yè)務(wù)實、信任尊重”的核心價值觀，致力于為客戶持續(xù)創(chuàng)造價值。
【W(wǎng)hat Bole Can Offer You/我們能給你】
- 18年深耕中高端招聘，提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺和協(xié)作創(chuàng)新的團隊氛圍，助力你實現(xiàn)高效協(xié)同。
- 完善的晉升機制和量身定制的培訓(xùn)體系，專業(yè)導(dǎo)師一對一帶教，幫助你持續(xù)成長。
- 自由開放的工作環(huán)境，豐富的員工福利，高端明亮的工作場所，為你創(chuàng)造幸福的工作體驗。
【Your Responsibilities/我們需要你】
- 在上級的帶領(lǐng)下負責客戶的人才招聘項目，分析職位需求，通過各種渠道挖掘合適的候選人并與其聯(lián)系。
- 面試、甄別候選人，根據(jù)客戶的需求和特點，推薦合適的候選人。
- 協(xié)調(diào)安排客戶面試，及時解決面試過程中遇到的問題。
- 候選人入職前、中、后的跟蹤服務(wù)，并為候選人提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展建議。
- 在所專注的領(lǐng)域，了解行業(yè)動態(tài)與發(fā)展趨勢，尋找挖掘業(yè)務(wù)信息，進行業(yè)務(wù)拓展。
【W(wǎng)hat Bole Looking For/我們希望你】
- 25-45歲，統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷。
- 具備商業(yè)消費、智能制造、高科技、人工智能等相關(guān)行業(yè)獵頭背景者優(yōu)先。
- 具備極強的自我驅(qū)動力與學(xué)習能力，熱愛挑戰(zhàn)，能適應(yīng)快節(jié)奏的工作方式。
- 思路清晰，邏輯成熟，擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力與服務(wù)意識。
- 擁有較強的責任感與抗壓性，認同“共創(chuàng)、共享、共贏、共成長”的價值觀。
【Salary And Benefits/薪酬與福利】
- 薪酬=基本工資+業(yè)績提成+年終獎
- 保險福利=五險一金
- 員工活動：年度旅游+季度團隊建設(shè)+月度生日Party&禮物+節(jié)日活動&咖啡零食下午茶等
- 工作日及福利：雙休+法定節(jié)假日，年假5-15天！
- 個人成長項目：包括但不限于，成熟顧問項目+博樂大講堂+教學(xué)相長+外聘組織創(chuàng)新類培訓(xùn)等。
- 職業(yè)發(fā)展路徑：獵頭新手—獵頭成熟顧問—團隊leader—團隊合伙人。
加入博樂，與我們一起共創(chuàng)共享共贏共成長！
- 我們是專注于中高端人才招聘的獵頭公司，自2007年成立以來，始終致力于為客戶提供專業(yè)、高效的人力資源服務(wù)。
- 我們的業(yè)務(wù)涵蓋高端獵聘、企業(yè)咨詢、組織改進、企業(yè)出海陪跑、人才外包服務(wù)等多個領(lǐng)域，服務(wù)行業(yè)包括 AI高科技、智能制造、商業(yè)消費、醫(yī)療大健康康養(yǎng)等。
- 我們的客戶包括百聯(lián)、龍湖、上海電氣、三一集團、中控集團、欣旺達、阿里云、菲亞蘭德、泰康等知名企業(yè)。
- 我們的團隊遍布蘇州、上海、深圳、青島、武漢等核心城市，團隊成員充滿活力，富有創(chuàng)新精神，多名顧問在協(xié)作中不斷成長，晉升至合伙人，實現(xiàn)職業(yè)夢想。
- 我們秉承“開拓創(chuàng)新、簡單高效、專業(yè)務(wù)實、信任尊重”的核心價值觀，致力于為客戶持續(xù)創(chuàng)造價值。
【W(wǎng)hat Bole Can Offer You/我們能給你】
- 18年深耕中高端招聘，提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺和協(xié)作創(chuàng)新的團隊氛圍，助力你實現(xiàn)高效協(xié)同。
- 完善的晉升機制和量身定制的培訓(xùn)體系，專業(yè)導(dǎo)師一對一帶教，幫助你持續(xù)成長。
- 自由開放的工作環(huán)境，豐富的員工福利，高端明亮的工作場所，為你創(chuàng)造幸福的工作體驗。
【Your Responsibilities/我們需要你】
- 在上級的帶領(lǐng)下負責客戶的人才招聘項目，分析職位需求，通過各種渠道挖掘合適的候選人并與其聯(lián)系。
- 面試、甄別候選人，根據(jù)客戶的需求和特點，推薦合適的候選人。
- 協(xié)調(diào)安排客戶面試，及時解決面試過程中遇到的問題。
- 候選人入職前、中、后的跟蹤服務(wù)，并為候選人提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展建議。
- 在所專注的領(lǐng)域，了解行業(yè)動態(tài)與發(fā)展趨勢，尋找挖掘業(yè)務(wù)信息，進行業(yè)務(wù)拓展。
【W(wǎng)hat Bole Looking For/我們希望你】
- 25-45歲，統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷。
- 具備商業(yè)消費、智能制造、高科技、人工智能等相關(guān)行業(yè)獵頭背景者優(yōu)先。
- 具備極強的自我驅(qū)動力與學(xué)習能力，熱愛挑戰(zhàn)，能適應(yīng)快節(jié)奏的工作方式。
- 思路清晰，邏輯成熟，擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力與服務(wù)意識。
- 擁有較強的責任感與抗壓性，認同“共創(chuàng)、共享、共贏、共成長”的價值觀。
【Salary And Benefits/薪酬與福利】
- 薪酬=基本工資+業(yè)績提成+年終獎
- 保險福利=五險一金
- 員工活動：年度旅游+季度團隊建設(shè)+月度生日Party&禮物+節(jié)日活動&咖啡零食下午茶等
- 工作日及福利：雙休+法定節(jié)假日，年假5-15天！
- 個人成長項目：包括但不限于，成熟顧問項目+博樂大講堂+教學(xué)相長+外聘組織創(chuàng)新類培訓(xùn)等。
- 職業(yè)發(fā)展路徑：獵頭新手—獵頭成熟顧問—團隊leader—團隊合伙人。
加入博樂，與我們一起共創(chuàng)共享共贏共成長！
工作地點
上海靜安區(qū)企業(yè)廣場
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職位發(fā)布者
jamie/人事經(jīng)理
立即溝通
蘇州博樂企業(yè)管理有限公司博樂獵頭-于2007年5月成立，由珠三角、長三角兩地資深的獵頭和人力資源管理顧問共同組建，總部設(shè)于上海，目前已經(jīng)在蘇州、東莞、武漢、深圳有分公司，是一家專注于細分市場，為企業(yè)提供中高端人才獵頭服務(wù)的人力資源服務(wù)專業(yè)公司，業(yè)務(wù)范圍覆蓋珠三角地區(qū)、長三角地區(qū)、華北地區(qū)、西南區(qū)域所有的重點城市，已為包括世界五百強、大型國有企業(yè)、知名上市公司、大型民營企業(yè)提供中高端職位的獵頭服務(wù)，并已發(fā)展成為區(qū)域最專業(yè)、最高效的獵頭公司之一。博樂關(guān)注每一個服務(wù)細節(jié)，努力提升服務(wù)品質(zhì)，專注于為房地產(chǎn)/設(shè)計、互聯(lián)網(wǎng)&金融、大制造行業(yè)公司和人才提供專業(yè)的獵頭、咨詢和培訓(xùn)發(fā)展服務(wù)，不斷挖掘人的潛能，幫助客戶發(fā)現(xiàn)和吸納合適的優(yōu)秀人才，助力客戶提升競爭力，持續(xù)為企業(yè)和人才實現(xiàn)并創(chuàng)造價值。一、公司愿景：致力成為讓員工幸福、客戶信任、候選人尊敬的綜合人力資源服務(wù)商二、博樂文化：以人為本誠信主動合作進取盡責感恩三、博樂目標：成為中國雇主滿意度、客戶滿意度最高的綜合人力資源服務(wù)商四、薪酬福利：（1）薪酬：具有行業(yè)競爭力薪酬，固定工資+績效獎金+傭金+年終獎；固定工資月4K起（視個人能力、經(jīng)驗、職級最高可給到月固定工資15K)（2）業(yè)績提成：提成根據(jù)完成業(yè)績?nèi)蝿?wù)比例享有相應(yīng)的業(yè)績提成（3）福利：五險一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育、住房公積金）（4）培訓(xùn)：提供相應(yīng)的崗位、專業(yè)、行業(yè)等培訓(xùn)發(fā)展機會（5）假期：根據(jù)工作年限享有帶薪年休假；有薪病假、公休假、喪假、婚假、產(chǎn)假等；五、職業(yè)晉升提供公平、開放的競爭平臺，鼓勵員工積極向上，競爭空缺職位，員工享有提升、晉升機會。六、生活福利（1）提供員工生日福利；（2）提供端午、中秋等節(jié)日禮金；（3）提供家屬獎金；（4）提供年度旅游；（5）定期組織員工參與各類體育運動、戶外活動。七、工作時間國家標準工作時間，5天8小時工作制
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