崗位職責(zé):
- 1. 負(fù)責(zé)公司各類公文,包括決議、決定、意見、公告、通知、通報(bào)、報(bào)告、請示、批復(fù)、函、紀(jì)要等的起草和發(fā)放。
2. 根據(jù)集團(tuán)工作需求,按照領(lǐng)導(dǎo)指示,起草領(lǐng)導(dǎo)講話、發(fā)展規(guī)劃、工作總結(jié)等文字材料。
3. 負(fù)責(zé)公司總裁辦公會的組織協(xié)調(diào),包括議題收集、通知發(fā)布、會議記錄、紀(jì)要撰寫及報(bào)批
4. 協(xié)助總裁辦領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)、處理日常工作,傳達(dá)、組織執(zhí)行總裁的各項(xiàng)指示,并按要求做好督查和反饋工作。
5. 公司文件的審核、編號下發(fā),以及各類文件資料歸檔。
6. 負(fù)責(zé)管理集團(tuán)公司及各子公司印章的刻制、用印、保管等各項(xiàng)印章管理事務(wù)。
7. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格:
- 1. 必須為漢語言文學(xué)、中文、文秘等文學(xué)類相關(guān)專業(yè)大學(xué)碩士及以上;
- 2. 5年以上大型集團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn);3年以上同崗位工作經(jīng)歷,Word\PPT必須精通(投遞時(shí)需要提供個人撰寫的word\ppt文件至少一份);
- 3. 有政府、國有企業(yè)同崗位工作經(jīng)歷的優(yōu)先;
- 4. 具備公司管理、制度編寫等知識,具有較強(qiáng)的文案寫作技能。
職位福利:五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、采暖補(bǔ)貼、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、周末雙休