崗位職責(zé)：
1、情感和心理的陪伴：保持良好的溝通，為老人提供情感陪伴，避免老年孤獨(dú)，通過聊天、傾聽，為老人提供情感支持和心理慰藉。陪伴參與或?yàn)槠洳邉澾m合的文娛活動，如音樂、園藝、手工等。
2、日常生活的照顧：協(xié)助或提醒老人完成日常活動，如起床、穿衣、洗漱、進(jìn)食等。進(jìn)行家務(wù)協(xié)助、備餐或陪同外出購物、散步。
3、電子產(chǎn)品使用教學(xué)：比如手機(jī)、智能家居產(chǎn)品的使用教學(xué)。
4、生活中跑腿服務(wù)：幫助買菜、代辦采購等。
5、醫(yī)療健康支持：基礎(chǔ)健康監(jiān)測，如監(jiān)測血壓、血糖等，提醒服藥。提供陪診服務(wù)，包括：診前（線上掛號、規(guī)劃路線、提醒帶齊證件）、診中（陪同前往醫(yī)院、協(xié)助溝通、排隊(duì)繳費(fèi)取藥、記錄醫(yī)囑并解釋）、診后（送藥上門、提醒服藥、協(xié)助預(yù)約復(fù)診）等。
）招聘要求：
1、年齡：年滿18周歲。
2、學(xué)歷及資質(zhì)：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷在讀，護(hù)士學(xué)、護(hù)理學(xué)、心理學(xué)、家政學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，“985/211”院校、海外留學(xué)背景或研究生優(yōu)先；持有養(yǎng)老護(hù)理員、社會工作者或護(hù)士等相關(guān)職業(yè)資格證書優(yōu)先。
3、工作經(jīng)驗(yàn)：有醫(yī)院、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、干休所、福利院等相關(guān)機(jī)構(gòu)工作或?qū)嵙?xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有同類型崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、溝通能力強(qiáng)，有責(zé)任心，性格溫和，有耐心，尊老愛幼。
5、有駕照者優(yōu)先。
6、有藝術(shù)類或棋藝類特長優(yōu)先。
7、其他：無不良嗜好，無犯罪記錄、身體健康，背景清晰。
收入范圍：
兼職預(yù)估收入4000-9000/月，根據(jù)服務(wù)時長結(jié)算（多勞多得，上不封頂）。
備注說明：
（1）入職后公司提供1-2周崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)認(rèn)證合格后派單服務(wù)。
（2）薪酬按單結(jié)算。
（3）服務(wù)過程中公司提供全程幫扶，針對客戶的需求給與大學(xué)生兼職陪伴師以指導(dǎo)和專業(yè)的解決方案。
（4）公司提供從“兼職陪伴師→專職陪伴師→項(xiàng)目管理者→合作伙伴（合伙人）”的成長路徑，鼓勵大學(xué)生與公司共同發(fā)展，從傳統(tǒng)的雇傭關(guān)系向合作伙伴轉(zhuǎn)變，大學(xué)生收入從單一勞務(wù)報(bào)酬來源拓展為可享受合伙人分紅，在大幅提高收入的同時，提高自身的社會地位，體現(xiàn)更高的社會價(jià)值。