職責(zé)描述:
1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對(duì)公司人力資源相關(guān)制度、流程進(jìn)行管理;
2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對(duì)公司人力資源相關(guān)招聘方案、薪資方案、績效方案進(jìn)行整理、優(yōu)化和執(zhí)行;
3、協(xié)助員工關(guān)系管理,包括入離調(diào)轉(zhuǎn)、勞動(dòng)關(guān)系、勞動(dòng)合同續(xù)簽跟進(jìn)及處理等;
4、根據(jù)部門制定的各崗位、各層級(jí)的人才發(fā)展方案,協(xié)助推進(jìn)落實(shí)人才發(fā)展項(xiàng)目,包括人才盤點(diǎn)、職等評(píng)定、人才梯隊(duì)建設(shè)、內(nèi)部提名和晉升等項(xiàng)目;
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)任務(wù)。
任職要求:
1、2024-2025年碩士畢業(yè)生,人力相關(guān)專業(yè);
2、思路清晰,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有鼓勵(lì)、激勵(lì)和影響他人的能力,較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作能力;
3、期待職業(yè)發(fā)展,認(rèn)真負(fù)責(zé),能承受工作壓力。
職位福利:六險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、生日福利、員工旅游、年度體檢、帶薪年假、導(dǎo)師帶教、定期培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)氛圍積極友好、崗位發(fā)展前景好 、提供住宿