職位描述
績效獎金全勤獎金五險一金交通補(bǔ)貼加班補(bǔ)貼彈性工作制
我們的工作崗位： 清點(diǎn)出營崗位 和 后端的處置崗位
清點(diǎn)出營崗位：到部隊(duì)營區(qū) 對已經(jīng)清點(diǎn)過的報(bào)廢車輛 協(xié)調(diào)部隊(duì)軍方 和三方拆解廠把報(bào)廢車輛拉走，這個過程需要較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力，需要做的就是做好車輛交接托運(yùn)登記資料，可能有的營區(qū)會在城區(qū)或者居民區(qū)，要跟三方拆解廠拖車溝通好地點(diǎn)的具體情況。最終目標(biāo)是快速的把營區(qū)的車輛拉走到拆解廠。
后端處置崗位： 拉到拆解廠的車輛卸車過磅此過程要做好記錄。拆解要求 我們有標(biāo)準(zhǔn)，要求拆解廠工人嚴(yán)格按照我們的拆解要求進(jìn)行拆解，監(jiān)督每輛車并形成視頻資料。最終匯總材料提交總部
清點(diǎn)出營崗位：到部隊(duì)營區(qū) 對已經(jīng)清點(diǎn)過的報(bào)廢車輛 協(xié)調(diào)部隊(duì)軍方 和三方拆解廠把報(bào)廢車輛拉走，這個過程需要較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力，需要做的就是做好車輛交接托運(yùn)登記資料，可能有的營區(qū)會在城區(qū)或者居民區(qū)，要跟三方拆解廠拖車溝通好地點(diǎn)的具體情況。最終目標(biāo)是快速的把營區(qū)的車輛拉走到拆解廠。
后端處置崗位： 拉到拆解廠的車輛卸車過磅此過程要做好記錄。拆解要求 我們有標(biāo)準(zhǔn)，要求拆解廠工人嚴(yán)格按照我們的拆解要求進(jìn)行拆解，監(jiān)督每輛車并形成視頻資料。最終匯總材料提交總部
薪資待遇：清點(diǎn)出營 450元/日+超額計(jì)件15元/輛（需要保證保準(zhǔn)每日7輛車標(biāo)準(zhǔn)超出部分計(jì)件） 處置450元/日+超額計(jì)件5元/輛（需要保證保準(zhǔn)每日20輛車標(biāo)準(zhǔn)超出部分計(jì)件）
出差過程中去程和返程報(bào)銷火車票2等做一下費(fèi)用，到達(dá)工作地址食宿自理。
試用期1-2周 試用期不計(jì)件只有450底薪。正事單兵作戰(zhàn)負(fù)責(zé)點(diǎn)位進(jìn)行計(jì)件。
出差過程中去程和返程報(bào)銷火車票2等做一下費(fèi)用，到達(dá)工作地址食宿自理。
試用期1-2周 試用期不計(jì)件只有450底薪。正事單兵作戰(zhàn)負(fù)責(zé)點(diǎn)位進(jìn)行計(jì)件。
要求 大專學(xué)歷 會辦公軟件 適應(yīng)出差 具有退伍證件 無犯罪記錄 無涉案涉法涉訴記錄 年齡控制在40以內(nèi)。遵守紀(jì)律。
工作地點(diǎn)
河西區(qū)天津人民公園北門
入職公司信息
- 入職公司: 聘達(dá)人（北京）科技有限公司
- 公司地址: 北京通州區(qū)嘉捷雙子座A座嘉捷企業(yè)匯A座(東門)904
- 公司人數(shù): 500-999人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。
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職位發(fā)布者
解海蓮/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
山東永盛泰達(dá)企業(yè)管理有限公司永盛控股集團(tuán)是一家集人力資源服務(wù)、高端獵頭服務(wù)、職業(yè)教育、學(xué)前教育、互聯(lián)網(wǎng)+、投資于一體的大型產(chǎn)業(yè)化集團(tuán)。深耕人力資源領(lǐng)域十余年，自2006年創(chuàng)辦以來，先后榮膺“勞務(wù)派遣誠信單位”、“中國百強(qiáng)勞務(wù)派遣”等榮譽(yù)稱號。歷經(jīng)十二年的市場考驗(yàn)和見證，集團(tuán)旗下現(xiàn)擁有30多家分支機(jī)構(gòu)，全國七大運(yùn)營中心，管理團(tuán)隊(duì)近千人；與近千家國際國內(nèi)知名企業(yè)建立了戰(zhàn)略伙伴關(guān)系，人才服務(wù)終端機(jī)構(gòu)遍布國內(nèi)各大城市，穩(wěn)定派遣外包員工已達(dá)50000余名，年培訓(xùn)及輸送人才超過20萬人次。成立至今，累計(jì)培訓(xùn)及安置就業(yè)人數(shù)已超過100萬人，為社會安定，促進(jìn)就業(yè)做出了巨大的貢獻(xiàn)！面對未來，始終秉承“服務(wù)贏得尊重，打造共創(chuàng)共贏的服務(wù)平臺”使命，傾力打造“企業(yè)國際化、品牌高端化”，同時將通過戰(zhàn)略合作，資源整合，模式創(chuàng)新，廣納有志之士加入，未來三年內(nèi)，實(shí)現(xiàn)50位年入十萬永盛人，10位年入三十萬永盛人、10位年入百萬永盛人；布局全國市場，為更多永盛人提供發(fā)展平臺；為更多的知名企業(yè)提供全方位的服務(wù)?；仡櫝砷L的歷程，每一步充滿挑戰(zhàn)，艱辛與榮耀同在;誠信、創(chuàng)新、感恩、分享,永盛精神一直在傳承，專業(yè)、敬業(yè)、高效、口碑的企業(yè)經(jīng)營理念時刻被堅(jiān)守，永盛的發(fā)展不斷被推向新的高度。在成就自身的同時，永盛也始終在堅(jiān)持以人為本，竭力為員工提供“機(jī)會均等，共同發(fā)展”的服務(wù)平臺。永盛人堅(jiān)信：小勝靠智，大勝靠德；厚德載物，共贏未來。我們將為“打造百年企業(yè)，塑造百年品牌”而奮斗不止！
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