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1. 直接對(duì)生產(chǎn)經(jīng)理/課長(zhǎng)負(fù)責(zé)，向其匯報(bào)工作，服從其管理和工作安排。 2. 嚴(yán)格遵守部門(mén)及公司的各項(xiàng)管理制度。 3. 熟悉生產(chǎn)的運(yùn)作體系及生產(chǎn)、品質(zhì)、倉(cāng)管等方面的相關(guān)工作流程。 4. 按要求打印部門(mén)文件資料、報(bào)表或復(fù)印相關(guān)資料，并按程序要求發(fā)放給有關(guān)部門(mén)。 5. 搞好部文件資料的分類(lèi)、標(biāo)識(shí)、建檔及管理工作。 6. 收集、統(tǒng)計(jì)、整理相關(guān)生產(chǎn)資料、工程資料及報(bào)表數(shù)據(jù)等。 7. 做好會(huì)議記錄工作、并整理、打印會(huì)議記錄，發(fā)放給有關(guān)部門(mén)或人員。 8. 協(xié)助做好原料、生產(chǎn)輔料、辦公用品、工具的領(lǐng)用統(tǒng)計(jì)/管理工作。 9. 接聽(tīng)電話并做好電話記錄工作（對(duì)方的姓名、地址、電話號(hào)碼及事由），將接收到的信息及時(shí)告訴相關(guān)人員（重要的事情需書(shū)面表達(dá)）。 10. 搞好員工招聘申請(qǐng)和辦理新員工的入廠手續(xù)工作（如：宿舍、工衣、廠牌等），并做好人事記錄及檔案管理工作；負(fù)責(zé)新員工入廠教育培訓(xùn)、部門(mén)規(guī)章制度培訓(xùn)、職業(yè)道德培訓(xùn)工作，協(xié)助搞好本部門(mén)其它的培訓(xùn)工作，并做好員工培訓(xùn)記錄。 11. 搞好客戶(hù)的接待工作和介紹宣傳工作。 12. 協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)跟進(jìn)/檢查/監(jiān)督部門(mén)各項(xiàng)規(guī)章制度及工作要求的執(zhí)行情況，對(duì)部門(mén)所存在的問(wèn)題或違規(guī)現(xiàn)象應(yīng)及時(shí)向部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)反映（必要時(shí)開(kāi)“違規(guī)處罰單”給違規(guī)人員）。 13. 工作需認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍、積極主動(dòng)、精益求精，找按上司的要求去做好每一件事情，當(dāng)天的事當(dāng)天完成，當(dāng)天完成不了的事情需向上司講明原因及完成時(shí)間。 14. 搞好辦公室內(nèi)的“5S”工作，樣板、文件資料、報(bào)表及工作臺(tái)面上的辦公用品需擺放整齊。