崗位職責:
1.合同流程管理:負責公司各類合同及法律文書的的起草、修訂與合同標準化建設。
2.合規(guī)與風險控制:識別、評估公司運營中的法律風險,提供防范意見和解決方案。
3.法律支持:為各部門提供高效、精準的日常法律咨詢與支持,解答法律問題。
4.案件處理:協助處理公司訴訟、仲裁等法律糾紛事務。
5.知識產權管理:負責公司商標、專利、軟件著作權等知識產權的維護與維權保護。
6.法律培訓與文化:確保公司經營活動符合法律法規(guī)要求,面向管理層及員工進行法律知訓,提升公司全員的法律與風險意識。
7.配合董事會秘書、部門領導完成其他相關工作。
任職要求:
1.法學本科及以上學歷,通過法律職業(yè)資格考試,持有律師執(zhí)業(yè)證者優(yōu)先;
2.有2年左右企業(yè)法務或律師事務所工作經驗,具備\合同審核、談判和糾紛處理實務經驗;
3.熟悉民商法及上市公司合規(guī)運作相關法律法規(guī)、監(jiān)管政策等,具備法律文書起草及邏輯分析能力;
4.能提供務實、高效、可執(zhí)行的法律解決方案,精準識別、評估并預防法律風險;
5.具備較強的內外部溝通協調能力,具備良好的責任心和保密意識。