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一、崗位職責： 1. 團隊管理與領(lǐng)導 制定并實施銷售戰(zhàn)略和計劃，帶領(lǐng)團隊完成公司下達的銷售目標。 負責銷售團隊的組建、培訓、激勵和考核，打造高效、專業(yè)的銷售團隊。 定期組織銷售會議，分析市場動態(tài)、競爭對手情況和團隊業(yè)績，制定改進措施。 建立并維護良好的團隊氛圍，提升團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力。 2. 業(yè)績指標跟進與分析 制定并分解銷售目標，將目標落實到每個團隊成員。 建立完善的銷售數(shù)據(jù)跟蹤體系，定期收集、整理和分析銷售數(shù)據(jù)，包括但不限于：項目達成率、項目回款率、客戶開發(fā)數(shù)量、客戶滿意度、根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，及時調(diào)整銷售策略和資源配置，確保目標達成。 3. 獨立追回款項 負責制定并實施公司回款政策，確保項目款項及時回籠。 對于逾期未回款項目，進行獨立跟進和催收，采取有效措施追回款項。 與財務(wù)部門密切配合，處理相關(guān)賬務(wù)問題。 4. 客戶關(guān)系維護： 維護與重要客戶的長期合作關(guān)系，提升客戶滿意度和忠誠度。 參與重要客戶的商務(wù)談判，促成合作意向。 處理客戶投訴，及時解決問題，維護公司形象。 5. 其他： 完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。 任職要求： 學歷：本科及以上學歷，市場營銷、水處理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 經(jīng)驗：10年以上銷售工作經(jīng)驗，5年以上團隊管理經(jīng)驗，有水處理經(jīng)驗者優(yōu)先。 技能： 出色的團隊領(lǐng)導能力和溝通協(xié)調(diào)能力。 優(yōu)秀的市場分析能力和商業(yè)敏感度。 良好的數(shù)據(jù)分析和解決問題的能力。 較強的談判能力和抗壓能力。 對水務(wù)行業(yè)和新能源行業(yè)背景優(yōu)先 素質(zhì)： 責任心強，工作積極主動，具有強烈的目標導向。 具備良好的職業(yè)道德和團隊合作精神。 三、公司福利 五險一金、帶薪年假、節(jié)假日福利、周末雙休