主要崗位職責(zé)
1.技術(shù)SEO執(zhí)行與監(jiān)控:
執(zhí)行網(wǎng)站日常技術(shù)SEO檢查,包括鏈接檢查、收錄監(jiān)控、死鏈處理、頁面基礎(chǔ)元素(TDK)優(yōu)化。
在指導(dǎo)下,參與網(wǎng)站速度、移動(dòng)端適配、結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)等專項(xiàng)優(yōu)化項(xiàng)目的落地。
熟練使用網(wǎng)站分析工具(如Google Search Console, Bing Webmaster Tools)監(jiān)控網(wǎng)站健康狀態(tài)并生成報(bào)告。
2.內(nèi)容與頁面優(yōu)化:
根據(jù)關(guān)鍵詞策略,執(zhí)行具體頁面的內(nèi)容優(yōu)化、內(nèi)鏈布局及元信息撰寫。
協(xié)助或負(fù)責(zé)部分SEO友好型內(nèi)容的創(chuàng)作、改寫與更新。
管理并優(yōu)化網(wǎng)站目錄結(jié)構(gòu)、URL規(guī)范及站內(nèi)搜索功能。
3.數(shù)據(jù)分析與報(bào)告:
定期跟蹤、記錄并匯報(bào)核心關(guān)鍵詞排名、自然流量及轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)。
使用數(shù)據(jù)分析工具(如Google Analytics, Ahrefs, SEMrush等)進(jìn)行基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析,為優(yōu)化決策提供數(shù)據(jù)支持。
制作清晰的SEO執(zhí)行進(jìn)度與效果數(shù)據(jù)周報(bào)/月報(bào)。
4.協(xié)作與學(xué)習(xí):
與內(nèi)容、開發(fā)、設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)緊密協(xié)作,推動(dòng)SEO需求的及時(shí)落地。
主動(dòng)學(xué)習(xí)并實(shí)踐最新的SEO技術(shù)、工具與行業(yè)最佳實(shí)踐。
任職要求
1.教育與背景:
統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,工科背景優(yōu)先(計(jì)算機(jī)、信息技術(shù)、數(shù)據(jù)科學(xué)等相關(guān)專業(yè))。
擁有1-3年在正規(guī)SEO公司、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)或數(shù)字營銷機(jī)構(gòu)的SEO實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。有大型網(wǎng)站優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.專業(yè)技能:
基礎(chǔ)技術(shù)理解:了解HTML/CSS/JS基本原理,能看懂網(wǎng)頁代碼結(jié)構(gòu)。
工具熟練度:必須熟練使用Google Search Console和Google Analytics。熟悉至少一款主流SEO分析工具(如Ahrefs, SEMrush, Moz等)。
SEO知識體系:熟悉主流搜索引擎的工作原理,掌握頁面優(yōu)化、關(guān)鍵詞研究等核心技能。
個(gè)人素質(zhì):
強(qiáng)大的執(zhí)行力與細(xì)節(jié)關(guān)注度:能高效、準(zhǔn)確地完成重復(fù)性執(zhí)行工作,并追求細(xì)節(jié)的完美。
強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意愿與成長潛力:渴望在SEO領(lǐng)域深耕,具備從執(zhí)行向策略層面提升的潛力。
良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)精神:能清晰表達(dá)問題,并與不同職能同事協(xié)作。
薪資待遇:
1.具體薪資:試用期無責(zé)底薪5000+全勤獎(jiǎng);轉(zhuǎn)正底薪6000+全勤獎(jiǎng)。
2.假期規(guī)定:周末雙休,法定節(jié)假日帶薪正常休息,帶薪婚假產(chǎn)假等,入職滿一年額外享受5-7天帶薪年假;帶薪超長春節(jié)假期。
3.工作時(shí)間:夏令時(shí)早8:30——晚18:00 ,午休2小時(shí);冬令時(shí)早8:30——晚17: 30,午休1.5小時(shí);
4.社保繳納:入職當(dāng)月按實(shí)際工資基數(shù)繳納社保;
5.福利待遇:各種節(jié)日禮品,生日禮品,下午茶,聚餐等。