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更新于 7月16日

回訪客服專員

5000-7000元
  • 深圳寶安區(qū)
  • 1年以下
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

網(wǎng)絡(luò)客服
崗位職責(zé):
1. 純售后專職回訪(外呼),沒(méi)有任何銷售性質(zhì)
2. 對(duì)用戶在門(mén)店維修的產(chǎn)品進(jìn)行售后滿意度調(diào)研回訪,對(duì)用戶提出的改善建議進(jìn)行收集;
3. 在回訪過(guò)程中用戶提出的延伸性問(wèn)題,例如故障、應(yīng)用、政策等類問(wèn)題進(jìn)行正確解答
4. 根據(jù)公司要求完成其它回訪調(diào)研工作
5. 協(xié)助用戶解決產(chǎn)品所遇到的問(wèn)題,并在無(wú)法解決的情況下及時(shí)反饋給專員處理。
崗位要求:
1. 35歲以內(nèi)
2. 大專學(xué)歷,有半年或以上語(yǔ)音客服(呼叫中心)經(jīng)驗(yàn),同時(shí)也歡迎應(yīng)屆生(暫不接收實(shí)習(xí)生,應(yīng)屆生需提供學(xué)信網(wǎng)可查詢畢業(yè)證書(shū));
3. 電腦打字50字/分鐘以上;熟練使用Office工具;
4. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),性格開(kāi)朗、積極進(jìn)取、善于溝通;
5. 能服從上級(jí)工作安排,需有良好的協(xié)作和主動(dòng)服務(wù)意識(shí),突發(fā)問(wèn)題能有一定靈活應(yīng)對(duì)的能力;
6. 在手機(jī)電子產(chǎn)品的迭代更新中能主動(dòng)學(xué)習(xí)產(chǎn)品信息,提升知識(shí)儲(chǔ)備;
7.有良好的協(xié)作和服務(wù)意識(shí);有良好的溝通表達(dá)能力、隨機(jī)應(yīng)變能力;有良好的組織協(xié)調(diào)、壓力承受能力。
8.不得帶手機(jī)進(jìn)入工作場(chǎng)所。

工作地點(diǎn)

深圳寶安區(qū)中國(guó)電信5G智能呼叫中心(71區(qū)基地)-

入職公司信息

  • 入職公司: 深圳XX人力資源有限公司
  • 公司地址: 深圳XX人力資源有限公司
  • 公司人數(shù): 500-999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

龍女士/招聘專員

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo中國(guó)人才熱線
中國(guó)人才熱線(www.CJOL.com),隸屬于深圳市希捷爾人力資源有限公司,成立于1997年,總部設(shè)在深圳。為求職者提供的服務(wù)包括網(wǎng)絡(luò)求職、職場(chǎng)資訊、職業(yè)規(guī)劃、薪酬測(cè)評(píng)、職位推薦等;為企業(yè)提供的產(chǎn)品和服務(wù)包括網(wǎng)絡(luò)招聘、獵頭、背景調(diào)查、測(cè)評(píng)、校園招聘、海外招聘、專場(chǎng)招聘等。作為中國(guó)成立最早的網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái),中國(guó)人才熱線已為3000多萬(wàn)求職者找到滿意的工作,幫助超過(guò)80萬(wàn)家企業(yè)招到合適的人才,積累了大量的企業(yè)招聘數(shù)據(jù),并擁有豐富的人才數(shù)據(jù)庫(kù)。同時(shí),還基于這些數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)出了人才測(cè)評(píng)、培訓(xùn)課程等相關(guān)的大數(shù)據(jù)服務(wù)和產(chǎn)品。有人才,有未來(lái)。中國(guó)人才熱線致力于成為中國(guó)領(lǐng)先的專業(yè)招聘服務(wù)平臺(tái),不斷提升用戶體驗(yàn),為求職者和企業(yè)搭建優(yōu)質(zhì)的求職招聘平臺(tái)。
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