崗位職責(zé):
1、實(shí)施與監(jiān)控客戶流程、支持相關(guān)部門制定和實(shí)施提升客戶滿意度的改進(jìn)方案;
2、 銷售線索的產(chǎn)生,接受,分配,跟蹤和維護(hù)等;
3.、負(fù)責(zé)客戶關(guān)懷,忠誠度活動以及經(jīng)銷商客戶俱樂部管理;
4、 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)質(zhì)量管理,為其他部門或活動提供數(shù)據(jù)分析;
5.、負(fù)責(zé)現(xiàn)狀評估,客戶體驗(yàn)報告,客戶忠誠度報告,客戶獲取報告以及數(shù)據(jù)質(zhì)量報告;
6.、協(xié)調(diào)其它各個部門以提升客戶滿意度和忠誠度;
7、給相關(guān)部門員工提供CRM培訓(xùn)、績效評估及發(fā)展計劃;
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、5年及以上相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),3年及以上汽車行業(yè)銷售或CRM經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、4S店 (豪華品牌優(yōu)先)、5星級酒店、高爾夫俱樂部、高端房產(chǎn)、奢侈品等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、掌握基本計算機(jī)操作和Office軟件,普通話以及簡單英語溝通能力;
5、有團(tuán)隊意識,以及較強(qiáng)溝通談判技巧;
6、具有服務(wù)意識,有良好人際交往能力;
7、樂觀人生態(tài)度,平易近人,能夠面對壓力,能夠靈活的根據(jù)工作要求調(diào)整工作時間;