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一、崗位職責?
1、負責公司日常辦公事務(wù)的統(tǒng)籌與協(xié)調(diào)，包括辦公用品的采購、分發(fā)與管理，辦公設(shè)備的維護與保養(yǎng)，確保辦公物資充足、設(shè)備正常運轉(zhuǎn)。?
2、熟悉辦公室及行政流程，負責公司各類會議的籌備與組織工作，包括會議通知、議程安排、會場布置、會議記錄及紀要整理等。?
3、協(xié)助制定和完善公司的行政管理制度及流程，并監(jiān)督執(zhí)行，確保公司行政管理工作規(guī)范化、標準化。?
4、負責公司文件、資料的收發(fā)、登記、傳閱、歸檔等管理工作，保證文件資料的完整性和安全性。?
5、協(xié)調(diào)公司各部門之間的工作關(guān)系，促進部門間的有效溝通與協(xié)作，提高整體工作效率。?
6、負責公司的后勤保障工作，如固定資產(chǎn)管理、車輛調(diào)度、環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督等，為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。?
7、處理公司的對外聯(lián)絡(luò)與接待工作，樹立公司良好的外部形象。?
8、完成領(lǐng)導交辦的其他行政相關(guān)工作。?
二、任職要求?
1、年齡在 25-35 周歲之間，身體健康，精力充沛，能夠適應(yīng)行政管理工作的繁雜性和靈活性。?
2、品行端莊，具有良好的職業(yè)道德和個人素養(yǎng)，誠實守信，責任心強，做事嚴謹細致。?
3、學歷為本科及以上，行政管理、工商管理、公共事業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具備扎實的行政管理專業(yè)知識。?
4、懂辦公室及行政流程，熟悉行政管理工作的各項環(huán)節(jié)和要求，有相關(guān)行政管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。?
5、協(xié)作水平高，具有強烈的團隊合作意識，能夠積極配合各部門完成工作任務(wù)，推動團隊目標的實現(xiàn)。?
6、善于溝通交流，具備優(yōu)秀的語言表達能力、傾聽能力和應(yīng)變能力，能妥善處理各類人際關(guān)系和工作中的突發(fā)情況。?
三、薪資福利?
1、薪資待遇：薪資面談，我們將根據(jù)你的學歷背景、工作經(jīng)驗、專業(yè)能力等因素，提供具有市場競爭力的薪酬，讓你的能力得到合理回報。?
2、福利保障：繳納五險一金，享受帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利、定期體檢、員工餐補等完善的福利，為你的生活提供堅實保障。?
3、職業(yè)發(fā)展：公司重視人才培養(yǎng)，為員工提供豐富的培訓機會，包括行政管理專業(yè)技能培訓、管理能力提升培訓等，同時提供清晰的晉升通道，助力你實現(xiàn)職業(yè)成長。?
4、工作環(huán)境：擁有舒適、整潔、現(xiàn)代化的辦公環(huán)境，團隊氛圍融洽和諧，同事之間互幫互助，讓你在愉悅的氛圍中開展工作。