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崗位職責：
1、在項目經理的領導下，負責所管轄樓宇的全面領導與管理工作；
2、根據項目部的工作目標制定本部門年度、季度、月度的工作計劃和經營預算并組織實施和完成；
3、對項目部及業(yè)主、租戶負責，定期向項目部及業(yè)主、租戶反饋工作情況，聽取所管區(qū)域內業(yè)主、租戶和使用人的意見及要求，提出積極的建議；
4、做好宣傳工作，發(fā)揮橋梁作用，關心員工身心健康；做好與員工的思想交流與溝通工作，確保員工有良好的精神面貌和積極的工作態(tài)度，確保員工隊伍的穩(wěn)定；
5、開展員工業(yè)務及技能培訓工作，嚴格監(jiān)督與督導員工提升崗位服務質量；
6、配合做好管轄區(qū)內各類報修內容的臺帳記錄，若報修內容不清晰，應去實地核準后再進行補報；
7、合理調配現(xiàn)場人員，協(xié)調各崗位員工的分工與協(xié)作，責任到人；
8、聽取員工匯報，審查下屬員工每天的業(yè)務報表，督促員工工作進度，解決工作中的問題；
9、完成項目部每月各項報表的錄入及匯總工作，完成項目部每月員工考勤，做到公平公正；
10、認真貫徹執(zhí)行項目經理的管理指令，對項目經理負責并報告工作，完成領導交辦的其他工作任務。