任職條件：
1、人力資源或管理類相關(guān)專業(yè)專科及以上畢業(yè)，普通話流利；
2、從事人力資源服務(wù)業(yè)社保、公積金工作2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉社保公積金政策法規(guī)，熟練操作office等辦公軟件，有一定的數(shù)據(jù)分析能力的優(yōu)先；
4、抗壓能力強(qiáng)、耐心細(xì)致、有責(zé)任心，良好的溝通和理解能力、應(yīng)變能力，該崗位外勤業(yè)務(wù)較多，需對接人社局、醫(yī)保局公積金中心等部門。
工作職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)小盤社保公積金增減員、信息維護(hù)等申報；
2、 負(fù)責(zé)小盤社保公積金待遇的申報，為員工辦理社保、醫(yī)保、公積金類待遇提供指引，解答員工的咨詢；
3、 負(fù)責(zé)社保公積金相關(guān)年度工作，如年度基數(shù)調(diào)整等；
4、 負(fù)責(zé)社保公積金操作流程更新，操作手冊、知識庫更新；
5、 完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。