職位描述
現(xiàn)場管理安全管理設備管理
組織生產 1.按照工藝流程、根據(jù)生產派工單組織本車間各生產線進行生產，按計劃完成生產任務。
生產現(xiàn)場 6s 管理 2.督促各班組長要求員工配帶好勞保用品、保證生產安全、有序進行；
3.要求各班組長組織各班組完成車間 6S 管理，保持現(xiàn)場整潔、干凈。
班組人員管理與培訓 4.按時組織 T2 會，督促各班組長按時組織 T1 會。管理好班組員工，提升班組士氣；
5.宣貫公司及部門制度，不斷提升班組的執(zhí)行力；
6.積極培養(yǎng)新員工。
產品質量提升 7.關注本車間的質量情況，不斷發(fā)現(xiàn)與解決影響產品質量的問題，提升本車間 產品質量水平。
TPM 8.根據(jù)公司及工廠管理規(guī)定，推進本車間各生產線 TPM 管理工作。
下屬培養(yǎng) 9.負責對本生產區(qū)域班組長的日常管理、培訓指導、考核和評價。
工作地點
株洲天元區(qū)新馬西路
入職公司信息
- 入職公司: 株洲時代新材料股份科技有限公司
- 公司地址: 株洲天元區(qū)新馬西路
- 公司人數(shù): 500-999人
認證資質
勞務派遣經營許可認證
勞務派遣經營許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā)，代表人才經紀人所在企業(yè)可以合法開展勞務派遣相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《勞務派遣許可證》并經由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
馬女士/招聘主管
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湖南樂業(yè)人力資源有限公司湖南樂業(yè)人力資本集團是一家聚焦大制造業(yè)，集“管理咨詢、人才招聘、人才培訓、服務外包、后勤管理”于一體的綜合性人才服務平臺。公司致力于人力資源服務的模式研究、人才培養(yǎng)、產品開發(fā)、項目孵化。依托政府職能部門及行業(yè)協(xié)會的平臺優(yōu)勢，積極順應產業(yè)轉型升級、招才引智、就業(yè)脫貧等有利政策，專注于汽車制造及零部件、重工機械、電子信息、醫(yī)療器械、物流速遞、船舶制造、現(xiàn)代服務業(yè)等行業(yè)的外包服務。公司已與近百家大中型知名企業(yè)建立了長期合作關系，與省內外多家大中專院校達成產教聯(lián)盟建設，搭建“政校行企”協(xié)同平臺，實現(xiàn)為人才就業(yè)謀發(fā)展，為產業(yè)升級供動能。秉承“誠信為人、善美做事、奉獻社會”的價值理念，樂業(yè)累積服務客戶單位120+家，合作院校130+所，擁有外包員工10000+人，累計完成就業(yè)逾30萬人。隨著“中國制造2025”的戰(zhàn)略實施和“十四五”的謀篇布局，樂業(yè)積極順應制造業(yè)產業(yè)升級、技術升級變化，實行“1+1”的人才升級服務發(fā)展戰(zhàn)略：不斷夯實“藍領勞務新經濟”，以科技賦能服務生態(tài)，迭代業(yè)務服務體系，定制藍領“招聘-培訓-外包-后勤”的全流程服務；加快發(fā)展“智造人才新生態(tài)”：從技術人才“咨詢-獵聘-培育-外包”等維度貫穿發(fā)力，為產業(yè)轉型升級助力賦能。“功以才成，業(yè)由才廣?！弊鳛楹媳就寥肆Y源服務業(yè)的先行者，樂業(yè)集團將滿懷激情地擁抱機遇，積極響應國家政策，以開放的心態(tài)走出去，與區(qū)域重點產業(yè)相結合，為實現(xiàn)高質量發(fā)展的區(qū)域經濟展現(xiàn)新作為，貢獻新力量。
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