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更新于 10月12日

高級前端-極氪

1.5-2.1萬
  • 杭州蕭山區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

雇員點評標簽

  • 同事很nice
  • 工作環(huán)境好
  • 團隊執(zhí)行強
  • 氛圍活躍
  • 人際關系好
  • 五險一金

職位描述

電商項目移動互聯(lián)網(wǎng)社區(qū)
此崗位是外包到車企 極氪 的工作機會
中級前端:3-5年經(jīng)驗,薪資15-16k
高級前端:8年以上經(jīng)驗,薪資18-21k
崗位職責:
1、3-8年以上經(jīng)驗,具有中大型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)或軟件項目企業(yè)研發(fā)經(jīng)驗,且有從0-1獨立項目開發(fā)經(jīng)驗;
2、精通至少一種原生移動應用開發(fā)平臺(如IOS開發(fā)或Android開發(fā))并深入理解移動應用開發(fā)生命周期和體系結(jié)構(gòu);
3、前端基本功扎實,精通原生JS、ES6、CSS、DOM,并且具有一定的typeScript經(jīng)驗;精通多種編程語言和開發(fā)工具(例如Swift、Objective-C、Java、Kotlin),并擁有一定的軟件設計和架構(gòu)能力;
4、精通多種開發(fā)框架和技術(shù),并能夠根據(jù)項目需求做出合適選擇,在移動應用性能優(yōu)化、安全性和用戶體驗方面有一定的經(jīng)驗
5、熟練應用各種流程技術(shù)棧,包括但不限于:Vue2/3、React,具備豐富的性能調(diào)優(yōu)能力;
6、精通瀏覽器原理,熟悉前端開發(fā)工具,包括但不限于npm、webpack、vite等工具;
7、具有良好的開發(fā)習慣和代碼編寫規(guī)范,有豐富的文檔編寫經(jīng)驗,有足夠的自測能力,熟悉前端單測框架;
8、深入了解移動應用開發(fā)中的最佳實踐和設計模式,并成功設計和開發(fā)多個復雜移動應用項目,具備成熟的上線作品;
9、具備C端項目經(jīng)驗,有復雜動畫交互的開發(fā)經(jīng)驗,對用戶體驗(卡頓,啟動速度等)優(yōu)化有一定的實踐經(jīng)驗;
10、學歷要求:學信網(wǎng)統(tǒng)招大專+學信網(wǎng)本科或者學信網(wǎng)統(tǒng)招本科
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必備條件:
1、且有從0-1獨立項目開發(fā)經(jīng)驗
2、精通原生JS、ES6、CSS、DOM,有一定的typeScript經(jīng)驗
3、移動端開發(fā)、如APP融合H5、小程序、UniApp等項目實戰(zhàn)經(jīng)驗
4、有移動互聯(lián)網(wǎng)、電商、社交等項目實戰(zhàn)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
5、學歷要求:學信網(wǎng)統(tǒng)招大專+學信網(wǎng)本科或者學信網(wǎng)統(tǒng)招本科

工作地點

蕭山區(qū)杭州極氪大廈

職位發(fā)布者

劉玲/人事經(jīng)理

立即溝通
公司Logo北京捷科智誠科技有限公司
北京捷科智誠科技有限公司成立于2009年,總部設在北京,現(xiàn)共有2300多名員工,在上海、無錫、福州、成都設有分公司,在大連、廈門、深圳等地設有常駐機構(gòu)。捷科的團隊有著長期的金融領域?qū)嵺`和豐富的金融行業(yè)軟件開發(fā)測試經(jīng)驗。自成立之日起,公司一直專注于大型應用軟件的測試,圍繞軟件全生命周期的質(zhì)量保障(QA),發(fā)展出一整套高度創(chuàng)新的測試方法論、質(zhì)量平臺、測試管理和項目實施的理論與最佳實踐。經(jīng)過測試領域中大量項目的不斷探索和實踐,公司積累了豐富的測試和品質(zhì)管理經(jīng)驗,建立了極具革新意義的捷科功能測試框架,形成一套完整的測試自動化體系,包括業(yè)務分析、案例自動生成、測試數(shù)據(jù)管理、自動化腳本生成、運行控制、功能測試基準、測試過程管理和軟件質(zhì)量保障平臺。公司的宗旨是:為金融客戶提供一流的專業(yè)測試服務和測試解決方案服務。捷科智誠堅持走專業(yè)化測試道路,聚焦金融行業(yè),隨著金融行業(yè)IT系統(tǒng)建設的發(fā)展,不斷探究和積累測試服務經(jīng)驗,為客戶提供長期專業(yè)的各類測試服務和測試解決方案。捷科擁有最高端優(yōu)質(zhì)的長期客戶群,主要集中在金融和民航兩大領域,金融行業(yè)又細分為銀行、國債、保險、證券四個細分市場;銀行業(yè)又分為:六大國有銀行、十二家股份制銀行、城商行、農(nóng)村商業(yè)銀行、政策性銀行。公司一貫堅持人性化管理,努力為員工創(chuàng)造和諧工作氣氛,提供良好工作環(huán)境,注重員工成長與內(nèi)在潛力的發(fā)掘,實現(xiàn)員工“快樂工作”是公司一貫追求的目標。股權(quán)激勵利益共沾:上市公司,持續(xù)的股權(quán)激勵政策,我們希望若干年后的您不再為生活奔波,專注于您最愿意做的專業(yè)工作。關注您的專業(yè)成長:提供專業(yè)培訓機會,充滿大牛的團隊;結(jié)合專家的幫助和指導,通過持續(xù)在特定領域?qū)嵺`,是您專業(yè)提升最好最快的方法。北京捷科智誠科技有限公司在此聲明:我公司在招聘過程中不會向應聘者收取任何費用,在正式錄用之前也不會索要個人銀行賬戶等與招聘無關的個人信息。如遇前述情況,請應聘者提高警惕,避免遭受不必要的個人損失。特此聲明。
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