職責(zé)描述：
1、根據(jù)公司在AI及醫(yī)療領(lǐng)域的業(yè)務(wù)發(fā)展需求，完成相關(guān)技術(shù)人才與研發(fā)人才的招聘任務(wù)；
2、運用多種招聘渠道，主動尋訪、篩選AI及醫(yī)藥相關(guān)領(lǐng)域的候選人，進行初步面試，并向業(yè)務(wù)部門提供專業(yè)面試反饋，跟進后續(xù)流程；
3、協(xié)助上級開展與人才招聘相關(guān)的項目，并完成其他交辦任務(wù)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，5年以上人力資源或獵頭經(jīng)驗，有AI、醫(yī)療、醫(yī)藥或相關(guān)醫(yī)療科技領(lǐng)域招聘經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、熟悉企業(yè)招聘流程，了解AI領(lǐng)域人才市場及招聘渠道，能靈活運用多種方式觸達目標(biāo)人群；
3、能夠快速理解AI技術(shù)與醫(yī)療業(yè)務(wù)需求，準(zhǔn)確把握崗位核心能力，提供高效招聘支持；
4、具備主動尋訪和挖掘候選人的能力，熟悉智能體、CRO等相關(guān)領(lǐng)域人才分布；
5、具備良好的溝通表達能力、總結(jié)歸納能力及抗壓能力；
6、具備較強的學(xué)習(xí)意愿與學(xué)習(xí)能力，能持續(xù)跟進AI與醫(yī)藥行業(yè)動態(tài)；
7、有CRO、醫(yī)藥企業(yè)或AI醫(yī)藥交叉領(lǐng)域招聘經(jīng)驗者優(yōu)先。