崗位職責(zé):
1.資源開發(fā)挖掘者:根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求及業(yè)務(wù)規(guī)劃制定轄區(qū)內(nèi)年度公關(guān)計劃及分階段推進(jìn)策略,通過異業(yè)合作、企業(yè)互訪等形式進(jìn)行資源拓展及精準(zhǔn)開發(fā);
2.消費者公關(guān)推進(jìn)者:落實消費者建設(shè)工作,圍繞核心消費者開展系列公關(guān)活動,實現(xiàn)消費者裂變及新增;
3.圈層聯(lián)動創(chuàng)新者:通過圈層開發(fā)、維護(hù)及系統(tǒng)化運營實現(xiàn)圈層資源拓展及資源聯(lián)動;
4.銷售轉(zhuǎn)化促進(jìn)者:通過系列消費者建設(shè)及圈層運營工作,協(xié)同片區(qū)共同實現(xiàn)消費者資源轉(zhuǎn)化,促進(jìn)片區(qū)銷售任務(wù)目標(biāo)達(dá)成與增長。
任職要求:
【學(xué)歷及教育背景】
本科及以上學(xué)歷,市場營銷、新聞、傳播學(xué)、廣告學(xué)、中文、經(jīng)濟(jì)、金融等專業(yè)
【專業(yè)資質(zhì)】
具備較強的統(tǒng)籌規(guī)劃能力,有較好的溝通能力、觀察力和應(yīng)變能力,有一定審美能力
【專業(yè)知識】
公關(guān)管理、管理學(xué)、商務(wù)談判、廣告策劃
【工作經(jīng)驗】
3年及以上全職工作經(jīng)驗、2年及以上所應(yīng)聘崗位全職工作經(jīng)歷且工作內(nèi)容與應(yīng)聘崗位核心職責(zé)匹配