職位描述
人力資源管理員中級(jí)人力資源管理師電氣機(jī)械/電力設(shè)備通用設(shè)備制造專用設(shè)備制造
行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：具備3年以上人力資源薪酬績(jī)效工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年以上薪酬績(jī)效主管崗位工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉制造型企業(yè)的薪酬績(jī)效體系者優(yōu)先考慮。
專業(yè)知識(shí)與技能
專業(yè)知識(shí)與技能
薪酬管理：熟悉薪酬結(jié)構(gòu)，能夠?yàn)橹贫ê驼{(diào)整薪酬政策提供相關(guān)意見，控制人工成本。
績(jī)效管理：熟悉各類績(jī)效考核方法（如KPI、OKR等）。
能力與素質(zhì)
溝通協(xié)調(diào)：具備良好的溝通表達(dá)能力，能夠與各部門有效溝通，協(xié)調(diào)解決薪酬績(jī)效相關(guān)問題。
項(xiàng)目管理：具備較強(qiáng)的組織和項(xiàng)目管理能力，能夠規(guī)劃和實(shí)施薪酬績(jī)效項(xiàng)目，確保項(xiàng)目按時(shí)推進(jìn)。
抗壓能力：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，具有高度的責(zé)任心和保密意識(shí)，能夠在高強(qiáng)度的工作環(huán)境下保持良好的工作狀態(tài)。
其他要求
辦公技能：熟練使用Office等辦公軟件，具備良好的文字寫作能力，能夠撰寫各類報(bào)告和文件。
抗壓能力：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，具有高度的責(zé)任心和保密意識(shí)，能夠在高強(qiáng)度的工作環(huán)境下保持良好的工作狀態(tài)。
其他要求
辦公技能：熟練使用Office等辦公軟件，具備良好的文字寫作能力，能夠撰寫各類報(bào)告和文件。
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工作地點(diǎn)
德州禹城市通裕重工股份有限公司
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職位發(fā)布者
李先生/HR
三日內(nèi)活躍立即溝通
通裕重工通裕重工股份有限公司系高新技術(shù)企業(yè)，位于山東省德州（禹城）國(guó)家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)，于2011年3月8日在深圳證券交易所創(chuàng)業(yè)板掛牌交易（證券簡(jiǎn)稱：通裕重工，證券代碼：300185）。公司榮獲中國(guó)工業(yè)行業(yè)排頭兵企業(yè)、中國(guó)機(jī)械工業(yè)優(yōu)秀企業(yè)、山東省環(huán)境友好企業(yè)、山東省節(jié)能先進(jìn)企業(yè)等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào)。截至2019年12月底，公司擁有總資產(chǎn)122.95億元，凈資產(chǎn)54.97億元，旗下?lián)碛杏沓菍毺C(jī)械制造有限公司、禹城寶利鑄造有限公司、山東信商物資有限公司、青島寶鑒科技工程有限公司、青島寶通進(jìn)出口有限公司、貴州寶豐新能源開發(fā)有限公司、常州海杰冶金機(jī)械制造有限公司、常州東方機(jī)電成套有限公司、濟(jì)南市冶金科學(xué)研究所有限責(zé)任公司、山東省禹城市新園熱電有限公司等多家子公司。公司長(zhǎng)期從事大型鑄鍛件產(chǎn)品的研發(fā)、制造及銷售，技術(shù)研發(fā)實(shí)力雄厚，質(zhì)量控制體系運(yùn)轉(zhuǎn)良好，檢測(cè)中心通過了國(guó)家實(shí)驗(yàn)室認(rèn)證。公司取得了鍋爐壓力容器鍛件安全注冊(cè)證書和CCS、BV、DNV-GL、RINA、ABS、NK、LR、KR、RS九家船級(jí)社認(rèn)證。經(jīng)過多年發(fā)展，現(xiàn)已形成集大型鑄鍛坯料制備、鑄鍛造、熱處理、機(jī)加工、大型成套設(shè)備設(shè)計(jì)制造于一體的完整產(chǎn)業(yè)鏈，并可為能源電力（含風(fēng)電、水電、火電、核電）、礦山、石化、海工裝備、壓力容器、機(jī)械等行業(yè)提供大型鑄鍛件及核心部件，現(xiàn)已成為國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè)和國(guó)防建設(shè)所需核心產(chǎn)品和大型高新技術(shù)重大裝備的研發(fā)、制造基地。憑借過硬的產(chǎn)品質(zhì)量，與美國(guó)GE、德國(guó)恩德、西班牙安信能、丹麥維斯塔斯等國(guó)內(nèi)外眾多高端客戶建立了長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系。
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