一、職位描述
1、負(fù)責(zé)行業(yè)動(dòng)態(tài)、前沿技術(shù)信息收集整理和深度分析,分析行業(yè)痛點(diǎn)并結(jié)合具體場景針對(duì)性提出解決方案;
2、負(fù)責(zé)需求分析、產(chǎn)品規(guī)劃及原型設(shè)計(jì),優(yōu)化系統(tǒng)功能,提升用戶體驗(yàn)(邏輯修改、用戶體驗(yàn)改善、操作流程優(yōu)化),持續(xù)性優(yōu)化產(chǎn)品;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段文檔編制,與項(xiàng)目經(jīng)理、開發(fā)團(tuán)隊(duì)、測試團(tuán)隊(duì)密切配合,驅(qū)動(dòng)項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度,確保軟件系統(tǒng)交付質(zhì)量;
4、負(fù)責(zé)與生態(tài)的溝通,形成自研+生態(tài)合作的產(chǎn)品畫像,實(shí)現(xiàn)可短期面向市場,長期自主可控的產(chǎn)品策劃思路;
5、負(fù)責(zé)新行業(yè)條線的PRD文檔策劃,負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行開發(fā)計(jì)劃、運(yùn)營計(jì)劃和銷售目標(biāo)計(jì)劃;
6、提煉產(chǎn)品賣點(diǎn),協(xié)助解決方案和拓展側(cè)梳理產(chǎn)品銷售一頁紙,必要時(shí)對(duì)解決方案人員和銷售人員進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)。
二、職位要求
1.35歲以下,本科及以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷;
2.具有良好的遞進(jìn)式溝通能力,邏輯思維能力,文檔撰寫能力;
3.具有高度的責(zé)任心和自驅(qū)力,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和獨(dú)立思考能力;
4.有較強(qiáng)的文字撰寫能力、產(chǎn)品理解設(shè)計(jì)能力和審美能力;
5.具備較強(qiáng)的溝通能力和執(zhí)行能力;
6.熟練使用Excel、Word、PowerPoint等辦公軟件;
7.熟悉產(chǎn)品流程、熟悉Axure RP、墨刀等其中一種產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)軟件;
8.熱愛創(chuàng)新和鉆研,踏實(shí)肯干,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力;
職位福利:五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、周末雙休