職位描述
資產(chǎn)經(jīng)營長租公寓
（一）職位描述
1．投資研判：負責制定長租公寓類經(jīng)營性資產(chǎn)的業(yè)務拓展策略；參與長租公寓類經(jīng)營性資產(chǎn)項目的市場研判、盡職調(diào)查、風險評估、項目定位、品牌合作落位、投資測算等工作。
2．資產(chǎn)經(jīng)營：負責整合咨詢單位、運營商等機構(gòu)能力，為長租公寓類經(jīng)營性資產(chǎn)的盤活、服務、運營等提供專業(yè)支持；負責審核項目運營方案;負責對公司存量長租公寓類經(jīng)營性資產(chǎn)進行經(jīng)營規(guī)劃，并對經(jīng)營過程進行監(jiān)督指導。
3．合作資源管理：負責長租公寓類經(jīng)營性資產(chǎn)業(yè)務合作資源庫管理，開展合作方推薦入庫、使用及評價等工作；推進合作平臺的構(gòu)建和管理。
4．行業(yè)市場研究：負責長租公寓類經(jīng)營性資產(chǎn)業(yè)務行業(yè)、細分領(lǐng)域空間運營商研究、市場分析和相關(guān)政策法規(guī)的研究。負責開展區(qū)域布局研究，制定區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略、布局策略。
（二）任職條件：
1．學歷背景：本科及以上學歷。
2．工作經(jīng)驗：8年以上長租公寓運營管理經(jīng)驗，精通長租公寓或服務式公寓的運營模式、業(yè)務流程及財務指標。熟悉國家及地方關(guān)于長租公寓的法律法規(guī)及安全規(guī)范。雅詩閣、龍湖冠寓、華住城家等品牌長租公寓背景優(yōu)先。
3．市場了解與溝通技能：熟悉長租公寓市場環(huán)境和客戶資源，具有良好的人際溝通能力和團隊合作精神。
4．溝通技能：出色的溝通和人際關(guān)系技能，能夠與各層次的客戶有效溝通。
抗壓能力與出差：具備良好的抗壓能力和自我激勵能力，適應較頻繁的出差。
1．投資研判：負責制定長租公寓類經(jīng)營性資產(chǎn)的業(yè)務拓展策略；參與長租公寓類經(jīng)營性資產(chǎn)項目的市場研判、盡職調(diào)查、風險評估、項目定位、品牌合作落位、投資測算等工作。
2．資產(chǎn)經(jīng)營：負責整合咨詢單位、運營商等機構(gòu)能力，為長租公寓類經(jīng)營性資產(chǎn)的盤活、服務、運營等提供專業(yè)支持；負責審核項目運營方案;負責對公司存量長租公寓類經(jīng)營性資產(chǎn)進行經(jīng)營規(guī)劃，并對經(jīng)營過程進行監(jiān)督指導。
3．合作資源管理：負責長租公寓類經(jīng)營性資產(chǎn)業(yè)務合作資源庫管理，開展合作方推薦入庫、使用及評價等工作；推進合作平臺的構(gòu)建和管理。
4．行業(yè)市場研究：負責長租公寓類經(jīng)營性資產(chǎn)業(yè)務行業(yè)、細分領(lǐng)域空間運營商研究、市場分析和相關(guān)政策法規(guī)的研究。負責開展區(qū)域布局研究，制定區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略、布局策略。
（二）任職條件：
1．學歷背景：本科及以上學歷。
2．工作經(jīng)驗：8年以上長租公寓運營管理經(jīng)驗，精通長租公寓或服務式公寓的運營模式、業(yè)務流程及財務指標。熟悉國家及地方關(guān)于長租公寓的法律法規(guī)及安全規(guī)范。雅詩閣、龍湖冠寓、華住城家等品牌長租公寓背景優(yōu)先。
3．市場了解與溝通技能：熟悉長租公寓市場環(huán)境和客戶資源，具有良好的人際溝通能力和團隊合作精神。
4．溝通技能：出色的溝通和人際關(guān)系技能，能夠與各層次的客戶有效溝通。
抗壓能力與出差：具備良好的抗壓能力和自我激勵能力，適應較頻繁的出差。
工作地點
北京市海淀區(qū)中關(guān)村南大街甲18號北京國際大廈A座
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信達地產(chǎn)/人力資源部經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
信達地產(chǎn)股份有限公司信達地產(chǎn)股份有限公司（股票代碼600657.SH）是中國信達旗下房地產(chǎn)上市公司，公司直屬包括具有一級開發(fā)資質(zhì)在內(nèi)的房地產(chǎn)開發(fā)、投資企業(yè)十余家，開發(fā)項目主要分布在國內(nèi)近30個大中型城市，形成了全國化布局，在行業(yè)內(nèi)有一定的影響力。公司以房地產(chǎn)開發(fā)為核心，以商業(yè)物業(yè)經(jīng)營管理、物業(yè)服務、房地產(chǎn)專業(yè)服務為支持，堅持房地產(chǎn)主業(yè)與資本運營協(xié)調(diào)發(fā)展和良性互動的發(fā)展模式，同時以經(jīng)濟效益為核心，完善產(chǎn)品體系與城市布局，努力擴大公司的品牌效應。作為中國信達的房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務運作平臺，信達地產(chǎn)依托信達系統(tǒng)資源，發(fā)揮自身在房地產(chǎn)開發(fā)方面的專業(yè)能力，強化集團協(xié)同聯(lián)動，打造專業(yè)化、差異化、特色化發(fā)展模式，建立地產(chǎn)開發(fā)、協(xié)同并購、專業(yè)服務三大體系互補的業(yè)務發(fā)展格局，努力成為具有廣闊發(fā)展空間的綜合開發(fā)投資服務商。自2008年上市以來，公司從股東利益出發(fā)，不斷完善公司治理結(jié)構(gòu)，提高科學決策和風險控制能力；持續(xù)推進專業(yè)能力提升與人才工程建設，提高精細化管理和集約化經(jīng)營水平，不斷提升核心競爭力；深入開展企業(yè)文化建設，形成了“同心聚力、創(chuàng)新求變、真抓實干、奮發(fā)有為”的企業(yè)精神；積極順應復雜多變的房地產(chǎn)政策和市場環(huán)境，保持了良好的發(fā)展勢頭，公司資本實力和資產(chǎn)規(guī)模不斷擴大。始于信，達于行。信達地產(chǎn)將堅守誠信為本理念，銳意進取，把滿足股東、客戶、員工、社會和環(huán)境的需求轉(zhuǎn)化為自覺行動，積極踐行“專業(yè)經(jīng)營、效率至上、創(chuàng)造價值”，為股東創(chuàng)造更大價值，為客戶提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，為員工營造全面發(fā)展平臺，為社會發(fā)展擔當起更大的責任。
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