雇員點評標簽
職位描述
招聘員工關(guān)系組織發(fā)展
崗位職責
1、招聘支持：
①協(xié)助發(fā)布職位信息，維護招聘渠道（如招聘網(wǎng)站、校招平臺等）；
②篩選簡歷，初步溝通候選人，安排面試及跟進面試反饋；
③參與招聘全流程協(xié)調(diào)，包括面試簽到、數(shù)據(jù)整理等。
2、基礎(chǔ)人事工作：
①協(xié)助員工入職、離職手續(xù)辦理及檔案管理；
②參與HR部門日常事務性工作（如會議組織、活動支持等）。
3、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化：
①整理招聘數(shù)據(jù)，制作基礎(chǔ)報表，協(xié)助分析招聘效果；
②提出流程優(yōu)化建議，提升工作效率。
任職要求：
1、學歷專業(yè)：本科及以上學歷，人力資源管理、心理學、管理學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、能力素質(zhì)：
①溝通表達清晰，具備良好的服務意識和團隊協(xié)作能力；
②熟練使用Office（Excel/PPT/Word），擅長數(shù)據(jù)整理者加分；
③對招聘或HR工作有熱情，邏輯清晰，細心負責。
3、實習時間：每周至少到崗4天，持續(xù)3個月以上（長期實習優(yōu)先）；
4、發(fā)展機會：表現(xiàn)優(yōu)異者可獲得轉(zhuǎn)正機會或直通公司管培生項目。
我們提供：
1、深入了解人力資源全模塊實踐機會；
2、導師帶教制，快速提升專業(yè)能力；
3、實習薪資+餐補/班車，開放友好的團隊氛圍
1、招聘支持：
①協(xié)助發(fā)布職位信息，維護招聘渠道（如招聘網(wǎng)站、校招平臺等）；
②篩選簡歷，初步溝通候選人，安排面試及跟進面試反饋；
③參與招聘全流程協(xié)調(diào)，包括面試簽到、數(shù)據(jù)整理等。
2、基礎(chǔ)人事工作：
①協(xié)助員工入職、離職手續(xù)辦理及檔案管理；
②參與HR部門日常事務性工作（如會議組織、活動支持等）。
3、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化：
①整理招聘數(shù)據(jù)，制作基礎(chǔ)報表，協(xié)助分析招聘效果；
②提出流程優(yōu)化建議，提升工作效率。
任職要求：
1、學歷專業(yè)：本科及以上學歷，人力資源管理、心理學、管理學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、能力素質(zhì)：
①溝通表達清晰，具備良好的服務意識和團隊協(xié)作能力；
②熟練使用Office（Excel/PPT/Word），擅長數(shù)據(jù)整理者加分；
③對招聘或HR工作有熱情，邏輯清晰，細心負責。
3、實習時間：每周至少到崗4天，持續(xù)3個月以上（長期實習優(yōu)先）；
4、發(fā)展機會：表現(xiàn)優(yōu)異者可獲得轉(zhuǎn)正機會或直通公司管培生項目。
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1、深入了解人力資源全模塊實踐機會；
2、導師帶教制，快速提升專業(yè)能力；
3、實習薪資+餐補/班車，開放友好的團隊氛圍
工作地點
南京江寧區(qū)孩子王兒童用品股份有限公司
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孩子王兒童用品股份有限公司
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職位發(fā)布者
胡女士/HR
昨日活躍立即溝通
孩子王兒童用品股份有限公司
孩子王品牌，創(chuàng)立于 2009年，總部位于江蘇南京，是一家專業(yè)為準媽媽及 0-14歲兒童提供一站式購物及育兒、成長服務的平臺，全面滿足會員從孕期到寶寶成長過程中衣、食、住、行、玩、教、學、幫、租等需求。創(chuàng)立以來，孩子王始終以顧客需求為導向，在零售商業(yè)內(nèi)開創(chuàng)了以會員為核心資產(chǎn)的“商品+服務+社交”的大店模式、育兒顧問式服務模式、重度會員制下的單客經(jīng)濟模式，快速成長為中國母嬰童服務行業(yè)知名品牌，獲得業(yè)界與消費者良好口碑。目前，孩子王集線上、線下兩個服務平臺，連鎖門店、電子商務、社群分享三大銷售渠道于一體。線下，進駐 21個省、全國累計超 200個城市，孩子王&樂友全國門店數(shù)突破 1000+家；線上，構(gòu)建了 APP、小程序、社群、直播等繽紛多樣的線上平臺，其中，APP位列 TrustData大數(shù)據(jù)移動互聯(lián)網(wǎng)全行業(yè)排行榜母嬰電商類第一名，小程序成功獲得阿拉丁第五屆小程序“神燈獎”年度最佳電商小程序。同時，在全國擁有超 7000名育兒顧問崗位，隨時隨地解決會員的各種育兒難題，全渠道服務超 6200萬親子家庭。 2021年，孩子王（301078）在深交所創(chuàng)業(yè)板上市，中國母嬰品牌誕生 A股市值“新王”。歷經(jīng) 15年發(fā)展，孩子王已成為國內(nèi)母嬰童行業(yè)知名品牌，龍頭地位顯著。
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