崗位職責:
1、大區(qū)年度規(guī)劃性工作(組織結(jié)構(gòu)規(guī)劃、人員發(fā)展規(guī)劃、流水規(guī)劃、渠道發(fā)展規(guī)劃、銷售規(guī)劃、商品采購規(guī)劃、市場營銷規(guī)劃、利潤規(guī)劃)
2、大區(qū)體系建設(shè)與完善(組織建設(shè)、團隊建設(shè))
3、大區(qū)訂貨會管理
4、大區(qū)銷售管理(任務(wù)制定、銷售管控)
5、大區(qū)市場營銷管理(活動策劃、會員運營)
6、大區(qū)商品管理
7、大區(qū)陳列管理
8、其他大區(qū)事項:會議、巡店、人事行政、工程(新開、整改、撤店) 、物流、外聯(lián)等工作管理
任職要求:
1、28-40歲,??埔陨蠈W(xué)歷,市場營銷 、企業(yè)管理 、戰(zhàn)略管理等相關(guān)專業(yè)
2、五年以上服裝零售區(qū)域管理工作經(jīng)驗
3、有較強的的市場感知能力 ,敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力
4、工作態(tài)度積極進取,對工作保持 高度熱情,具有較強的溝通能力和語言表達能力、良好的管理能力和領(lǐng)導(dǎo)能力
福利:
1、轉(zhuǎn)正后繳納保險
2、免費午餐
3、帶薪培訓(xùn)
4、端午、中秋、春節(jié)節(jié)假日節(jié)禮及生日禮品
5、每年1-2次晉級加薪機會
6、不定期組織員工團建活動,每年1-2次員工旅游
職位福利:全勤獎、節(jié)日福利、員工旅游
職位亮點:免費午餐、節(jié)日福利、員工旅游、定期團建