崗位描述:
酒店收益主管主要負責通過分析市場數(shù)據(jù)、制定價格策略和優(yōu)化資源分配等手段,以實現(xiàn)酒店收益的最大化。通過收益分析與預(yù)測,價格策略制定,庫存管理與優(yōu)化等方針策略,為銷售團隊提供最優(yōu)價格支持和建議,協(xié)助他們完成銷售目標。
任職標準:
1.基本素質(zhì):嚴守機密,作風正派,要有良好的語言表達能力、組織能力,具有團隊協(xié)作精神。
2.自然條件:身心健康,心理素質(zhì)強
3.文化程度:大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷或同等文化程度,通曉酒店營銷、收益專業(yè)知識。
4.外語水平:能熟練地用英語與客人交流、能閱讀和翻譯專業(yè)資料。
5.工作經(jīng)驗:從事酒店收益工作2年以上經(jīng)驗。
6.特殊要求:能跟周邊酒店同行處好關(guān)系,時刻了解市場動態(tài)。