崗位職責(zé):
1、推動(dòng)集團(tuán)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,將“技術(shù)能力”轉(zhuǎn)化為“業(yè)務(wù)價(jià)值”。
2、負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目的管理與執(zhí)行:包括項(xiàng)目啟動(dòng)、規(guī)劃、需求調(diào)研、方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)實(shí)施開(kāi)發(fā)、測(cè)試及上線試運(yùn)行、驗(yàn) 收。
3、負(fù)責(zé)用戶需求收集與分析工作:深入理解業(yè)務(wù)流程與場(chǎng)景,收集業(yè)務(wù)側(cè)反饋,不斷推進(jìn)產(chǎn)品優(yōu)化迭代,推進(jìn)業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化與產(chǎn)品化,提升業(yè)務(wù)效率。
任職要求:
1、有智慧園區(qū)平臺(tái)、物業(yè)系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、有財(cái)務(wù)系統(tǒng)費(fèi)控,預(yù)算管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、有良好的溝通、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力,工作積極熱情,有較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)能力。
4、具備較強(qiáng)的思維和邏輯能力,對(duì)業(yè)務(wù)需求能界定問(wèn)題與洞察本質(zhì),能系統(tǒng)梳理業(yè)務(wù)與產(chǎn)品流程。
5、大專(zhuān)學(xué)歷及以上,3年及以上的產(chǎn)品設(shè)計(jì)和產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。