崗位職責(zé):
一、生意面
1、經(jīng)銷(xiāo)所整體/客戶別/業(yè)代別/重點(diǎn)產(chǎn)品的健康達(dá)成
2、品類(lèi)品項(xiàng)的合理分布與進(jìn)銷(xiāo)存管理
3、有效益的通路掌握,落實(shí)終端服務(wù)提升
4、年度預(yù)算內(nèi)的精準(zhǔn)運(yùn)用ATP&TP費(fèi)用
5、通路精耕政策及專案執(zhí)行,達(dá)成KPI&DPI
二、管理面
1、主持晨/夕/周會(huì)
2、客戶拜訪與客戶維護(hù)
3、輔銷(xiāo)業(yè)代日常輔導(dǎo)與管理
三、上級(jí)交辦事項(xiàng)
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理等相同類(lèi)專業(yè)優(yōu)先;
2、具備快速消費(fèi)品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年以上,1年以上區(qū)域主管經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具有良好的抗壓能力及情緒管理能力;
4、此崗位需要能夠接受四川省內(nèi)異動(dòng),介意者慎投。
薪酬待遇:
1、工作時(shí)間:周一至周六8:30-17:30,基本薪資+績(jī)效獎(jiǎng)金+專案獎(jiǎng),前期儲(chǔ)備業(yè)務(wù)崗月薪7k-9k,正式上崗城市經(jīng)理后,薪資1w-1.2w;
2、完善的薪資福利體系(7號(hào)發(fā)工資, 只會(huì)提前絕不延期),六險(xiǎn)一金(以全額薪資作為繳納基數(shù)) ;
3、試用期薪資不打折,全額發(fā)放;
4、多層級(jí)輔導(dǎo)教育,同仁、主管、總經(jīng)理都會(huì)一起呵護(hù)你的成長(zhǎng);
5、轉(zhuǎn)正后每半年一次晉升機(jī)會(huì),公平公開(kāi);
6、時(shí)機(jī)成熟可內(nèi)部調(diào)動(dòng),找到自己最合適的崗位。
崗位發(fā)展規(guī)劃:
定位:儲(chǔ)備干部,3-5年晉升為區(qū)域部門(mén)主管;
培訓(xùn):跨部門(mén)頂崗歷練,輔以專業(yè)訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)、專案管理訓(xùn),幫助提升能力。