崗位職責(zé):
1、稅務(wù)預(yù)測(cè)、測(cè)算和分析:基于財(cái)務(wù)基礎(chǔ)數(shù)據(jù),預(yù)測(cè)公司的納稅情況,優(yōu)化公司的稅收負(fù)擔(dān),提高經(jīng)濟(jì)效益;
2、稅務(wù)合規(guī)管理:負(fù)責(zé)公司的日常稅務(wù)申報(bào)(包括納稅申報(bào)審核,稅金計(jì)算、稅金支付)和管理工作,建立、完善集團(tuán)稅收管理制度,規(guī)范相關(guān)業(yè)務(wù)的稅務(wù)處理和流程,降低整體稅收風(fēng)險(xiǎn);
3、稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì):建立建全公司稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人處理公司的各項(xiàng)稅務(wù)評(píng)估、檢查和稽查等事項(xiàng),對(duì)相關(guān)稅務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行總結(jié)和改進(jìn)建議,做好提前預(yù)警,避免風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生;
4、維護(hù)各地稅務(wù)局關(guān)系,應(yīng)對(duì)稅務(wù)局檢查;
5、其他上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作;
人員要求:
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)或稅務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè),中級(jí)以上職稱(chēng),有CPA或注冊(cè)稅務(wù)師優(yōu)先;
2、35歲以下,3年的稅務(wù)統(tǒng)籌管理工作經(jīng)驗(yàn),有大型零售和移動(dòng)運(yùn)營(yíng)商稅收管理經(jīng)驗(yàn)和稅務(wù)事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、精通現(xiàn)行稅收法律、法規(guī),熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)財(cái)經(jīng)法律知識(shí);
4、具備與稅局交流的經(jīng)驗(yàn)和能力;
5、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力及跨部門(mén)協(xié)作能力;